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[主观题]

A公司2008年1月1日授予其管理层的某股份支付协议中授予的期权价值,使用期权定价模型确

定期权公允价值为9 000万元,A公司做了如下估计:在2008年1月1曰授予日,A公司估计3年内管理层离职的比例为10%;在2009年末,A公司调整其估计离职率为5%;2010年实际离职率为6%。则2010年应确认的费用为()万元。

A.2 700

B.5 700

C.8 460

D.2 760

提问人:网友Alexis1412 发布时间:2022-01-06
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第1题
A公司2008年1月1日授予其管理层的某股份支付协议中授予的期权价值,使用期权定价模型确定期权公允
价值为9 000万元,A公司做了如下估计:在2008年1月1日授予日,A公司估计3年内管理层离职的比例为10%;在2009年末,A公司调整其估计离职率为5%;2010年实际离职率为6%。则2010年应确认的费用为()万元。

A.2700

B.5700

C.8460

D.2760

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第2题
甲公司为一上市公司,2008年1月1日,公司向其100名管理人员每个授予200股股票期权,这些职员自2008年1月1日起在该公司连续服务 3年,即可以lO元每股购买200股股票,从而获准,公司估计此期权在授予日的公允价值为15元。第一年有20名职工离开企业,预计离职总人数会达到30%则2008年末企业应当按照取得的服务贷记“资本公积——其他资本公积”()。

A.70 000

B.90 000

C.100 000

D.85 000

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第3题
甲公司为一上市公司,2008年1月1日,公司向其100名管理人员每人授予200股股票期权,这些职
员自2008年1月1日起在该公司连续服务3年,即可以每股10元的价格购买200股股票,从而获益,公司估计此期权在授予日的公允价值为15元。第一年有10名职工离开企业,甲公司估计三年中预计离职总人数将会达到30%,则2008年末企业应当按照取得的服务贷记“资本公积——其他资本公积”的金额是()元。

甲公司为一上市公司,2008年1月1日,公司向其100名管理人员每人授予200股股票期权,这些职员自

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第4题
长江公司系一上市公司。2008年1月1日,长江公司向其100名管理人员每人授予50份股票期权,并规定这些人员从2008年1月1日起必须在该公司连续服务3年,服务期满时才能以每股5元购买50股长江公司股票,长江公司股票面值为每股1元。公司估计该期权在授予日的公允价值为12元。2008年有10名管理人员离开长江公司,长江公司估计三年中离开的管理人员比例将达到20%;2009年又有5名管理人员离开公司,

A.16000

B.34000

C.64800

D.48600

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第5题
甲公司为一上市公司,2008年1月1日,公司向其50名管理人员每个授予200股股票期权,这些职员自2008年1月1日起在该公司连续服务3年,即可以10元每股购买200股股票,从而获益,公司估计此期权在授予日的公允价值为15元。第一年有10名职工离开企业,预计离职总人数会达到30%,则2008年末企业应当按照取得的服务贷记“资本公积——其他资本公积”()。

A.35000

B.45000

C.50000

D.65000

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第6题
甲公司为一上市公司,2008年1月1日,公司向其100名管理人员每人授予200股股票期权,这些职员自2008
年1月1日起在该公司连续服务3年,即可以每股10元的价格购买200股股票,从而获益,公司估计此期权在授予日的公允价值为15元。第一年有10名职工离开企业,甲公司估计三年中预计离职总人数将会达到302,则2008年末企业应当按照取得的服务贷记“资本公积—其他资本公积”的金额为()元。

A.70 000

B.90 000

C.100 000

D.130 000

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第7题
甲公司为一上市公司,2008年1月1日,公司向其100名管理人员每人授予200股股票期权,这些职员自2008年1月1日起在该公司连续服务3年,即可以每股10元的价格购买200股股票,从而获益,公司估计此期权在授予日的公允价值为15元。第一年有10名职工离开企业,甲公司估计三年中预计离职总人数将会达到30%,则2008年末企业应当按照取得的服务贷记“资本公积——其他资本公积”的金额是()元。

A.70000

B.90000

C.100000

D.130000

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第8题
2005年1月1日,甲公司为其50名中层以上管理人员每人授予500份股票增值权,条件是自 2005年1月1日起必须在公司连续服务4年,即可自2008年12月31日起根据股价的增长幅度获得现金,该增值权应在2010年12月31日之前行使完毕。甲公司授予日股票市价5元,截至2006年末已累积确认负债150 000元,在 2007年有5人离职,此前无人离职,预计2008年不会有人离职,2007年年末股票市价为12元,该项股份支付对2007年当期管理费用的影响金额为()元。

A.18 750

B.52 500

C.75 000

D.22 050

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第9题
以现金结算的股份支付 资料:南方公司为一上市公司,从2006年1月1日起开始实施股票期权激励制度,共向100名管

以现金结算的股份支付

资料:南方公司为一上市公司,从2006年1月1日起开始实施股票期权激励制度,共向100名管理人员授予每人1000股的股票期权,实施条件为从授予日起连续三年为公司服务,公司将按股价增长幅度向管理层支付现金。预计三年内管理人员的离职率为10%,第三年末实际离职人数为12人。2008年末、2009年末、2010年末分别有40名、30名和18名管理人员行使股票增值权获得现金。南方公司估计,该增值权在负债结算之前的每一个资产负债表日以及结算日的公允价值和可行权后的每份增值权现金支出额如:

单位:元

年份

股票期权公允价值

现金支付额

2006年

25

2007年

28

2008年

30

28

2009年

32

30

2010年

32

要求:登记该以现金结算的股份支付的相关会计分录。

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第10题
2006年1月1日,甲公司为其50名中层以上管理人员每人授予600份现金股票增值权,行权日为2008年12月3
1日起根据股价的增长幅度获得现金,该增值权应在2009年12月31日之前行使完毕。甲公司授予日股票市价5元,2006~2008年末预计股票公允价值分别为8元、10元和12元,假设甲公司预计没有离职,其2006年末该项股份支付对当期管理费用的影响金额是()元。

A.37500

B.60000

C.150000

D.240000

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