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以下关于多指标对比法,阐述不正确的是()。 A.使用多指标对比法应按其指标在评价中的
以下关于多指标对比法,阐述不正确的是()。
A.使用多指标对比法应按其指标在评价中的重要性,分为主要指标和辅助指标使用
B.主要指标是确定工程项目经济效果的主要依据
C.参选方案在符合对比条件的情况下,其价格、时间、风险等不要求有可比性
D.辅助指标在技术经济分析中处于次要地位
以下关于多指标对比法,阐述不正确的是()。
A.使用多指标对比法应按其指标在评价中的重要性,分为主要指标和辅助指标使用
B.主要指标是确定工程项目经济效果的主要依据
C.参选方案在符合对比条件的情况下,其价格、时间、风险等不要求有可比性
D.辅助指标在技术经济分析中处于次要地位
以下关于推荐法的阐述中,不正确的是()。
A 使用推荐法招聘成功的概率较大
B 使用推荐法招聘对候选人的情况比较了解
C 使用推荐法招聘成本较高
D 使用推荐法招聘人员素质高,可靠性强
以下关于PAQ法的阐述,不正确的是()
A.PAQ法对于工作描述与工作再设计不是理想的工具
B.PAQ法的问卷填写人必须是工作任职者
C.PAQ 法不能描述实际工作中特定的、具体的任务活动
D.PAQ法需要的时间成本很高,非常繁琐
关于考评数据的分析方法,不正确的说法是()。
A.顺序法可依据总分进行排序,也可依照要素得分或指标得分进行排序
B.综合分析法通过与别人的考评结果进行对比分析,得出细致全面的评价
C.常模分析法是根据某个员工的考评结果与某个固定模式相符的程度而进行评价
D.对比分析法在对比时可以用数据的总分或者要素或结构得分进行比较
A.是认识社会经济现象总体的起点
B.是制定政策及计划、进行经营管理的依据
C.使具体数值抽象化,便于对比
D.是计算相对指标与平均指标的基础
E.使得不能直接比较的对象可以比较
A.对比的对象要有可比性
B.对比数据的计算单位必须一致
C.只有对同一时间的数据才能对比
D.对比的指标必须统一
A.顺序法可依据总分进行排序,也可依照要素得分或指标得分进行排序
B.综合分析法通过与别人的考评结果进行对比分析,得出细致全面的评价
C.常模分析法是根据某个员工的考评结果与某个固定模式相符的程度而进行评价
D.对比分析法在对比时可以用数据的总分或者要素、结构得分进行比较
A.可作为初步预测事故多发点的方法
B.该法的使用直接受事故统计资料的限制
C.空间上适用于较大的行政区域内
D.在使用时间上,应以事故统计最短周期的倍数进行
下列关于360度考评法的说法,不正确的是()。
A.具有全方位、多维度特点
B.不考评胜任特征指标
C.一般采取匿名的方式进行
D.有利于促进员工发展
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