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[多选题]

美国学者哈罗德?莱维特最早设计了研究正式沟通的五种网络模式。他以5人为对象,提出了双向沟通情况下的网络模型,即()和Y链式五种。

A.链式

B.轮式

C.圆式

D.星式

E.组串式

提问人:网友heysein 发布时间:2022-01-07
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[75.***.***.57] 1天前
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第1题
美国学者哈罗德·莱维特认为组织变革的变量是

A.环境

B.任务

C.结构

D.人员

E.技术

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第2题
美国管理学家哈罗德·莱维特提出,一个组织变革一般从四方面着手,即组织变革、任务变革、组织结构、人员变革。
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第3题
美国管理学家哈罗德?莱维特提出,一个单位的组织变革一般都从三方面着手,它们是()。

A.组织结构

B.组织文化

C.技术

D.人事

E.工资

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第4题
美国斯坦福大学的莱维特教授自1958年起正式开始用“管理心理学”名称代替了原来使用的“工业心理学”名称。此题为判断题(对,错)。
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第5题
最早通过实验提出不同沟通网络种类的学者是

A.梅奥

B. 莱维特

C. 韦伯

D. 罗杰斯

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第6题
美国学者西奥多’莱维特指出:新的竞争不是发生在各个公司的工厂生产什么产品,而是发生在其产品能提供何种()

A.质量水平

B.包装

C.形象

D.附加利益

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第7题
最早发现工作群体重要性的是()

A.霍桑试验

B.莱维特的研究

C.维卡的研究

D.马斯洛的研究

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第8题
1958年,美国斯坦福大学的莱维特正式开始用“组织行为学”代替原来所用的工业心理学、工业社会
心理学等名称,使得组织行为学成为一门独立的学科。()

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第9题
美国学者莱维特曾经指出;“新的竞争不是发生在各个公司的工厂生产什么产品,而是发生在其产品能提
供何种()”

A.附加利润

B.附加成本

C.附加产品

D.附加利益

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第10题
最早发现工作群体的重要性的是()A.霍桑试验B.莱维特的研究C.维卡的研究D.马斯洛的研究

最早发现工作群体的重要性的是()

A.霍桑试验

B.莱维特的研究

C.维卡的研究

D.马斯洛的研究

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