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[主观题]

关于雇佣关系的特点,正确的说法是()。 A.雇佣关系在最初形成的时候具有相当的确定性B.

关于雇佣关系的特点,正确的说法是()。

A.雇佣关系在最初形成的时候具有相当的确定性

B.雇佣关系不受市场竞争状况的制约

C.雇佣关系的具体内容不随时问的推移和偶然事件的出现而改变

D.雇佣关系的确定方式要受法律、契约、惯例和传统的约束

提问人:网友chenanqiong 发布时间:2022-01-06
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第1题
关于雇佣关系的特点,正确的说法是()。

A.雇佣关系在最初形成的时候具有相当的确定性

B.雇佣关系不受市场竞争状况的制约

C.雇佣关系的具体内容不随时间的推移和偶然事件的出现而改变

D.雇佣关系的确定方式要受法律、契约、惯例和传统的约束

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第2题
关于私人秘书工作特点说法错误的是()。

A.方法的灵活性

B.选择的双向性

C.关系的雇佣行

D.职能的综合性

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第3题
以下关于雇佣关系特点的陈述正确的是()。 A.雇佣关系是一种经济行为,因此只受经济利益

以下关于雇佣关系特点的陈述正确的是()。

A.雇佣关系是一种经济行为,因此只受经济利益交换因素的影响

B.雇佣是一种市场化的交易,雇佣关系只受市场竞争状况的制约

C.随着时间的推移和雇佣关系的详细化,市场竞争状况对雇佣关系的制约作用逐渐减小

D.雇佣是封闭式的交易,因为有合同的规定,雇佣关系在最初形成时双方就都知道这一关系的质量如何,是否能从对方得到预期的或更高的期望,以及这一关系能否维持长久

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第4题
下列关于雇佣关系的说法中,正确的是()。 A.雇佣关系是一种合同关系B.雇佣关系中的

下列关于雇佣关系的说法中,正确的是()。

A.雇佣关系是一种合同关系

B.雇佣关系中的企业一方可以被看成是委托人

C.雇佣关系中的员工一方可以被看成是代理人

D.雇佣关系是建立在明确和完整的合同关系基础之上的

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第5题
下列关于雇佣关系的说法正确的有()。

A.雇佣关系是一种合同

B.雇佣关系中的企业一方可以被看成是委托人

C.雇佣关系中的员工一方可以被看成是代理人

D.雇佣关系建立在明确和完整的合同关系基础之上

E.企业和员工双方存在着一种默契和潜在的承诺

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第6题
以下关于劳务派遣说法错误的是()。
以下关于劳务派遣说法错误的是()。

A.雇主是接受单位

B.雇员是被派遣的劳动者

C.是一种组合劳动关系

D.本质特征是雇佣和使用相分离

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第7题
关于小王后来就职的这家大公司的说法,正确的是()。

A.这家公司建立了内部劳动力市场

B.这家公司重视内部晋升

C.这家公司中不存在晋升竞赛

D.这家公司重视与员工建立长期雇佣关系

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第8题
下列关于私营经济的说法,正确的是()A.我国社会主义初级阶段的所有制中不存在私营经济

下列关于私营经济的说法,正确的是()

A.我国社会主义初级阶段的所有制中不存在私营经济

B.私营经济和个体经济一样都存在着雇佣劳动关系

C.私营经济中不存在雇佣关系

D.私营经济是资本主义性质的经济

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第9题
关于遇难农民_丁家属和受伤农民工能否获得工伤保险待遇,正确的说法有()。

A.不能获得,因为农民工不是丁公司的职工

B.可以获得,因为农民工是劳动者

C.不能获得,因为农民工与王某之间存在雇佣关系

D.可以获得,因为农民工与丁公司之间存在事实劳动关系

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第10题
关于企业的劳动力需求曲线,说法正确的是 ()A.它给出了对应于每一个工资率水平下企业最佳的

关于企业的劳动力需求曲线,说法正确的是 ()

A.它给出了对应于每一个工资率水平下企业最佳的劳动力雇佣数量 ;B.;C.;D.

B.它是一条企业最优雇佣数量的轨迹

C.反应了工资率与需求量之间的关系

D.它上面的有些点不是企业的最优选择结果

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