按照公司要求,前期准备工作的时间是几天()
A.1天
B.2天
C.3天
D.7天
A.1天
B.2天
C.3天
D.7天
1.结合公司具体情况,分析员工招聘的流程有哪些?
2.招聘前期需要准备哪些工作?
3.除上述提到的无领导小组讨论,还有哪些评价中心的种类可以向人力资源主任建议?
A.违约责任
B.缔约过失责任
C.侵权责任
D.公平责任
A.统一母公司、子公司的会计政策
B. 统一母公司、子公司的会计期间
C. 按照权益法调整对子公司的长期股权投资
D. 对子公司外币财务报表进行折算
A.上班人员按公司要求时间到达门店
B.开店前确保个人仪表整洁
C.各项准备工作严格按照各岗位要求完成,不影响开店营运
D.准时开店营运
E.每一班次当班人员必须开班前会
A.1周
B.1个月
C.2个月
D.3个月
A.开会时间及前期准备工作
B.充分准备
C.守时,不迟到
D.严格按照会议议程进行(时间点把控到位)
E.确定必须参会人员(人员数量把控)
F.会议总结,记录全面,落实工作及跟进人员
A.统一母公司、子公司的会计政策
B.统一母公司、子公司的会计期间
C.按照权益法调整对子公司的长期股权投资
D.对子公司外币财务报表进行折算
问题:
①A单位应具备哪些资质?
②结合该厂情况,该工程采用开口或闭口施工,你认为哪一种对工程进度最有利?
③你认为哪一种方法对工程造价、施工进度最有利?
④机、电设备保证按进度计划时间要求施工且大部分提前,你认为制约工期的主要矛盾在哪里(设备基础、厂房已完成)?应采取什么措施?
A.建设工程已批准立项
B.向建设行政主管部门履行了报建手续,并取得批准
C.建设队伍达到工程要求,并有相应技术人员
D.建设用地已依法取得,并取得了建设工程规划许可证
E.技术资料能满足招标、投标的要求及法律法规规定的其他条件
为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!