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首页 > 职业资格考试 > 人力资源 > 助理人力资源管理师(三级)
我们进行岗位评价时,需要遵守三个原则,即岗位评价的目标是岗位而不是岗位上的员工,让员 2022-01-07 某企业的年终奖金分配一直是一个难题。因为办公室、人事部、财务部的考核指标无法量化,企 2022-01-07 薪酬水平高的企业应关注的市场薪酬点位为( )点处.A.25%B.50%C.75%D.95% 2022-01-07 与员工同甘共苦、同舟共济,反映了人本管理哪方面的基本内容?( ) 2022-01-07 人力资源与人力资本在( )这一点上有相似之处。 2022-01-07 简述绘制组织结构图的基本方法。 2022-01-07 从现实的应用形态来看,下面哪个方面不是人力资源所应包含的内容?( ) 2022-01-07 不属于社会保险特征的是( )。 2022-01-07 在面试评价阶段,运用评语式评估的缺点是对应聘者之间不能进行( )比较。A.横向 B.同一指 2022-01-07 行为主导型的考评内容以考评员工的()为主,效果主导型着眼于干出了什么,重点在于产出和贡献,而不 2022-01-07