企业年金计划是企业举办的一项()
A.医疗保险计划
B.养老保险计划
C.工伤保险计划
D.失业保险计划
A.医疗保险计划
B.养老保险计划
C.工伤保险计划
D.失业保险计划
A. 养老基金会是一个独立的、非营利性的法人实体(基金法人)
B. 一旦举办养老金计划的企业破产,该企业的债权人可以索取养老信托基金中用于受保职工的财产
C. 举办养老金计划的企业与养老基金会之间存在着信托关系,养老基金会属于受托人,负责管理企业的养老金资产
D. 受托A如果没有举办企业雇主的指令或同意就没有绝对的权利来改变规则;雇主有权利单方面减少养老金计划受保人的利益
E. 养老基金会既然是独立的法人实体,它就在法律上脱离了举办养老金计划的企业。所以举办养老金计划的企业不会参与养老基金会的决策
A. 计划的发起和建立
B. 缴费和公司配套资金和既得受益权
C. 账户资金的转移和管理
D. 投资方式和税收优惠
E. 支付方式和安全保障
B.对外投保的企业年金计划能够克服直接承保方式下没有第三方承担支付风险的缺点
C.中小企业举办养老金计划可以采取向人寿保险公司投保团体养老保险的办法
D.在这种方式下企业养老金的支付风险转移到了保险公司
E.保险公司向每一个企业职工收取保险费,并保证在职工退休时向他们支付养老金
B.一旦举办养老金计划的企业破产,该企业的债权人可以索取养老信托基金中用于受保职工的财产
C.举办养老金计划的企业与养老基金会之间存在着信托关系,养老基金会属于受托人,负责管理企业的养老金资产
D.受托人如果没有举办企业雇主的指令或同意就没有绝对的权利来改变规则;雇主有权利单方面减少养老金计划受保人的利益
E.养老基金会既然是独立的法人实体,它就在法律上脱离了举办养老金计划的企业。所以举办养老金计划的企业不会参与养老基金会的决策
A. 这种办法也就是常说的"自身保险"
B. 企业直接承担向本企业退休职工支付年金的责任
C. 直接承付法只可以采取基金式
D. 基金式就是企业为今后向退休职工支付年金而事先积累一笔基金。这种积累可以采取"内部积累法",也可以采取"外部积累法"
E. 为了防止企业在发生财务困难时挪用企业积留的企业年金基金,一些国家规定,直接承付企业年金计划不得采用"外部积累法"
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