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[单选题]

下列哪种情况不能进行催眠诱导()。

A.给学生进行学习能力提升

B.职场的员工

C.自己认识的人

D.没有愿意参与的人

提问人:网友黄静 发布时间:2022-01-07
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  • · 有3位网友选择 D,占比37.5%
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  • · 有2位网友选择 C,占比25%
匿名网友 选择了C
[106.***.***.97] 1天前
匿名网友 选择了D
[128.***.***.122] 1天前
匿名网友 选择了C
[123.***.***.233] 1天前
匿名网友 选择了B
[148.***.***.127] 1天前
匿名网友 选择了D
[70.***.***.159] 1天前
匿名网友 选择了B
[252.***.***.248] 1天前
匿名网友 选择了D
[163.***.***.89] 1天前
匿名网友 选择了B
[254.***.***.214] 1天前
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第1题
阅读综合性学习漫画探险活动设计()

A.活动在全班只能做到少数人进行展示,不能激发所有学生的积极性

B.活动采用小组合作的学习方式演练,不利于学生个体能力的提升

C.活动三没有设计学生之间相互交流,不能实现学生全员参与

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第2题
相较于职场未来,大学起到的作用是什么?

A.认识更多的人

B.为职场发展的大厦奠定基础

C.学到了许多知识点

D.掌握了解决职场的能力

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第3题
12.所谓新的学生观,就是在体育教学过程中 。(单选) ①要把学生当成没有独立思想和认识的人 ②要把学生当成具有小学程度的人 ③要把学生具有一定认识、身体基础、技术基础的人 ④要把学生当成没有独立人格的人 ⑤要把学生当成死气沉沉的人
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第4题
班级管理不仅要帮助学生成为学习自主、生活自理的人,而且要帮助学生进行社会角色的学习,获得认识社会、适应社会的能力。()此题为判断题(对,错)。
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第5题
人脉对创业成功非常重要,真正的人脉是:()

A.只要自己做到最好就可以了

B.认识的人越多越好

C.志同道合且真正愿意相互帮助的人

D.掌握权力且有丰富资源的人

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第6题
下列哪种情况,不需要进行自己介绍()

A.社交场合不相识者请求自己进行自我介绍

B.到他人居所或单位初次拜访

C.求职求学

D.在出差或旅行途中,与相识的人不期而遇

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第7题
未来的人力资源管理是一种围绕()而进行的人力资源管理。

A.企业资源整合

B.员工激励

C.组织学习

D.企业战略目标

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第8题
提升应对职场发展风险的能力主要取决于哪种能力素质?A思维的分析判断能力B个人特长C职场经验

提升应对职场发展风险的能力主要取决于哪种能力素质?

A思维的分析判断能力

B个人特长

C职场经验

D兴趣爱好

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第9题
关于自卑感以下哪种说法是错误的? ()

A.自卑的人往往对自己缺乏客观、清醒的认识,无法悦纳自己

B.自卑的人热衷于与人比较,而对自己的期待却很低

C.自卑的人容易产生自我怀疑和自我否定

D.对成败进行正确的归因是处理自卑问题的方法之一

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第10题
下列选项中属于学生本质属性的有【 】

A.学生是发展中的人

B.学生是一个完整的人

C.学生是以学习为主要任务的人

D.学生是能动的人

E.学生是教育者

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