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[判断题]
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应在恢复工作的第一个工作日支付（）
提问人：网友lixin080108
发布时间：2022-03-01
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工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。( )
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第5题
下列关于工资支付周期和日期的表述正确的是（)。A.工资支付周期最长不得超过一个月，用人单位与劳
下列关于工资支付周期和日期的表述正确的是()。
A.工资支付周期最长不得超过一个月，用人单位与劳动者另有约定的除外
B.工资结算周期超过一个月的。应当每月预付工资
C.工资支付日期如遇法定节假日或者休息日，应当在此之后的第一个工作日支付
D.用人单位没有与劳动者约定工资支付日期的，可以每月在不同的日期支付
第6题
根据劳动合同法律制度的规定，下列关于用人单位向劳动者支付劳动报酬的表述中，正确的有()
A.工资应以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付
B.劳动者在法定休假日期间，用人单位应支付工资
C.约定的工资支付日如遇节假日或休息日，应在此后最近的工作日支付
D.劳动者在婚丧假期间，用人单位可不支付工资
第8题
下列各项中，对工资支付表述错误的是（)。A工资是劳动报酬的最主要的支付形式B工资至少每月支付
下列各项中，对工资支付表述错误的是()。
A工资是劳动报酬的最主要的支付形式
B工资至少每月支付一次
C如遇节假日或休息日，工资则应提前在最近的工作日支付
D工资必须在用人单位与劳动者约定的日期前支付
第9题
根据江苏省工资支付条例规定，工资支付日期如遇法定节假日或者休息日，应当（)A在此之前的工作
根据江苏省工资支付条例规定，工资支付日期如遇法定节假日或者休息日，应当()
A在此之前的工作日提前支付
B 在法定节假日或者休息日之后支付
C 不受影响，按规定日期支付
第10题
根据劳动合同法律制度的规定，下列有关工资支付的表述中，不正确的有（）。
A.用人单位应当以法定货币支付工资，不得以实物及有价证券替代货币支付
B.工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付，如遇节假日或休息日，则顺延至最近－个工作日
C.部分公民放假的节日恰逢星期六、星期日，单位安排职工加班工作，应当依法支付法定节假日的加班工资
D.用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
第11题
根据劳动合同法律制度的规定，下列有关工资支付的表述中，不正确的有()。
A.用人单位应当以法定货币支付工资，不得以实物及有价证券替代货币支付
B.工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付，如遇节假日或休息日，则顺延至最近一个工作日
C.部分公民放假的节日恰逢星期六、星期日，单位安排职工加班工作，应当依法支付法定节假日的加班工资
D.用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
