人力资源管理的基本职能有哪些？

简述人力资源管理的职能。

A.工作分析与工作安排

B.人力资源管理

C.员工管理

D.绩效管理

A、员工关系管理

B、招聘录用

C、绩效管理

D、人力资源规划

A. 录用

B. 保持

C. 发展

D. 考评

E. 调整

A. 财务管理；

B. 供应链管理；

C. 人力资源管理；

D. 生产管理；

E. 客户关系管理。