题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

一般情况下来讲，自我效能感高的人具有如下行为特征

A.对自己期望值低

B.遇事冷静，处变不惊

C.可以通过发挥自己的智慧和技能进行理智处理

D.乐于迎接应急情况的挑战

提问人：网友ccll1857065 发布时间：2022-01-07

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ABCD

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第1题

在多维度的自我中，对自我价值感、个人的胜任感、及对自己性格或与他人关系所进行的自我评估称为（）。

A、生理自我

B、心理自我

C、社会自我

D、道德自我

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第2题

自我效能感高的人()。

A、自信水平高，但会很快放弃

B、相信自己能有效应对生活事件

C、比低自我效能的人有更固执的超我

D、更倾向于是内向的孤独者

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第3题

下列关于自我效能感的说法正确的是

A、包括两个成分，即情境预期和效能预期

B、低自我我效能感的人会主动寻求解决问题的新方案

C、是一种关于个人能力和技巧的自我图式

D、高自我效能感的人视工作中的困难为威胁

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第4题

【单选题】()是了解自我,获得自我潜能的方法。

A、学会控制注意力

B、征服感的体验

C、愿意尝试和冒险

D、学会自律

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第5题

具有高度自我效能感的人往往比自我效能感低的人更容易取得成功。（）

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第6题

下列提高自我效能感的方法不正确的是（）。

A. 开始锻炼时，设置简单任务和较低目标，通过努力获得成功，然后再把目标逐渐提高，并再次获得成功

B. 寻找技术或能力比自己强的他人作为榜样，并想到只要努力，自己同样可以活的成功

C. 通过锻炼使得自己的生理保持良好的状态，使自己感觉有能力，有成就感

D. 单独进行锻炼，排斥他人的鼓励和老师的帮助，凭自己意愿去锻炼

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第7题

"直接经验来自个人的亲身体验,对自我效能影响力度最小。"

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第8题

一般来说()的情况下，顾客对价格的敏感程度按高。

A.产品属非基本需求

B.可替代程度低

C.支出额相对大

D.对价格认同度较低

E.生活必需品

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第9题

一般来说，绩效评价的评价对象不包括：( )

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