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[主观题]

()是对工种的重大作业风险、违章行为、可能产生的严重后果进行明确标示,以做到提示工人规避风险、避免违章、远离事故的目的。

()是对工种的重大作业风险、违章行为、可能产生的严重后果进行明确标示,以做到提示工人规避风险、避免违章、远离事故的目的。

A.人员识别

B.人员定位

C.人的状态

D.工种作业风险

提问人:网友sulynn 发布时间:2022-01-07
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第1题
行为类风险是指操作、维护、管理人员在安全生产中的违章作业、违章指挥等人的不安全行为。()

此题为判断题(对,错)。

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第2题
下列属于可能引发髙处作业风险的是()

A.高处作业人员不熟悉作业环境

B.未佩戴防坠落防滑用品

C.作业人员患有恐高症、高血压等职业禁忌症

D.基坑开挖作业未按照规定配备通信联络工具

E.未召开安全工作会议

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第3题
下列哪些行为会产生人员操作风险?()
A.相关人员对金融产品和流程缺乏深入了解

B.因人手短缺或任务繁重导致过度超时工作

C.因各种原因导致注意力分散而产生错误或疏忽

D.故意欺诈行为导致的风险

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第4题
下列属于可能引发高出作业风险的是()。

A.高处作业人员不熟悉作业环境

B.未佩戴防坠防滑用品

C.作业人员患有恐高症、高血压等职业禁忌症

D.基坑开挖作业未按照规定配备通信联络工具

E.未召开安全工作会议

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第5题
下列属于可能引发髙处作业风险的是()。
A.高处作业人员不熟悉作业环境

B.未佩戴防坠落防滑用品

C.作业人员患有恐高症、高血压等职业禁忌症

D.基坑开挖作业未按照规定配备通信联络工具

E.未召开安全工作会议

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第6题
风险评价矩阵法的缺点是确定风险可能性、后果严重度过于依赖经验,主观性较大。()

此题为判断题(对,错)。

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第7题
在事故统计指标及计算方法中,百万工时伤害率是指一定时期内,平均每百万工时,事故造成的损失工作日数。()

此题为判断题(对,错)。

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第8题
不是规范模式的是()。
A、应为模式

B、勿为模式

C、自律模式

D、能为模式

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