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[单选题]

以下关于企业文化对企业伦理实施错误的是()。

A.企业文化对于组织成员具有塑造作用

B.个人决策会受到企业文化的影响和限制

C.有了组织文化,员工会自觉采取在道德上负责任的行动

D.企业文化有时也会破坏企业的可持续发展

提问人:网友罗琼 发布时间:2022-01-07
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匿名网友 选择了C
[47.***.***.8] 1天前
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[27.***.***.175] 1天前
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[77.***.***.134] 1天前
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[121.***.***.238] 1天前
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[135.***.***.79] 1天前
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[168.***.***.229] 1天前
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[164.***.***.0] 1天前
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更多“以下关于企业文化对企业伦理实施错误的是()。”相关的问题
第1题
企业文化对企业形象塑造的作用主要体现在以下几个方面?()

A.主观精神文化影响物质形态的接受

B.企业文化统领下的企业形象是源自内在的

C.独特牢固的企业文化塑造成功的企业形象

D.企业文化令企业形象具有增值作用

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第2题
下列说法错误的是()。

A.企业文化不同于一般的管理制度

B.企业文化的调整可以采取摸着石头过河的方式

C.企业文化的变革要求具有一定的前瞻性

D.企业文化对企业成员行为不具有导向作用

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第3题
企业伦理道德观念是企业文化的核心。()

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第4题
领导者的个人魅力是塑造企业文化的基础。()

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第5题
关于对企业文化内涵的理解正确的是()

A.建立在企业成员的行为之上,代表着组织内的社会秩序(沟通环境),在沟通中形成并发展;

B.企业文化是动态的,随环境的改变而变化

C.企业文化需要具有竞争力的价值观,——成员行为及组织竞争力的重要基础

D.企业文化需要成员的广泛认同,否则无法发挥作用。

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第6题
企业文化对企业发展有何作用()。

A.企业文化具有企业灵魂的导向作用

B.企业文化具有企业灵魂的激励作用

C.企业文化具有实现团队精神建设的凝聚作用

D.企业文化具有企业创新活力的推动作用

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第7题
企业制度文化的作用有()。

A.企业文化塑造企业形象

B.企业文化是企业形象的灵魂

C.建设企业文化是塑造企业形象的内容和基础

D.制度文化转化成行为识别的作用

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第8题
根据组织理论学家巴纳德的观点,组织之所以存在,在于个人对于组织的贡献,而组织管理的目标是实现的()合二为一。

A.组织目标与企业文化

B.个人与组织目标

C.个人与企业文化

D.个人目标与企业文化

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第9题
什么是企业文化?企业文化对于企业发展壮大有什么作用?...

什么是企业文化?企业文化对于企业发展壮大有什么作用?

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第10题
企业文化的形成,只需要领导者的作用,不需要组织成员的参与和配合。()

企业文化的形成,只需要领导者的作用,不需要组织成员的参与和配合。()

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