薪酬调查的具体内容选择中最关键的问题是（)。

B.货币性薪酬

C.非货币性薪酬

D.根据调查目的有重点地搜集所需信息

A.企业背景信息

B.企业薪酬政策

C.员工福利

D.具体工作资料

A. 制定薪酬标准

B. 调整薪酬水平

C. 调整薪酬差距

D. 制定薪酬预算

A.组织实施情况分析

B.薪酬数据分析

C.政策分析

D.趋势分析

E.市场状况对比分析

简述薪酬调查的原则。

B.最优原则

C.公平性原则

D.趋中原则

B、薪酬差异分析主要是分析薪酬数据的离散程度

C、可以利用标准差来衡量薪酬差异

D、对薪酬调查数据进行分析和整理的最主要目的是确定被调查基准岗位的市场薪酬水平

B.鼓励作用不够广泛

C.不重视销货额的多少

D.销售人员缺乏安全感

B.资本密集型产业

C.知识密集型产业

D.能源密集型产业