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[单选题]

下列不属于组织行为理论的是()

A.领导权变理论

B.组织变革和发展理论

C.领导性格理论

D.理想行政组织体系理论

提问人:网友15***596 发布时间:2022-01-06
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匿名网友 选择了D
[42.***.***.152] 1天前
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[34.***.***.60] 1天前
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[124.***.***.64] 1天前
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[156.***.***.150] 1天前
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第1题
西方领导理论的发展顺序是:()

A.性格理论—领导连续流理论—权变理论

B.领导连续流理论—权变理论—性格理论

C.性格理论—权变理论—领导连续流理论

D.权变理论—性格理论—领导连续流理论

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第2题
组织行为理论中有关领导理论包括领导性格、领导行为和()理论

A.领导艺术

B.领导权变

C.领导人格

D.领导方式

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第3题
研究领导问题的理论有()

A.领导权变理论

B.领导性格理论

C.领导行为理论

D.领导需求理论

E.领导强化理论

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第4题
下面关于领导的论述中正确的是()

A.领导性格理论认为,具有特定性格特征的人才能成为有效的领导

B.领导行为理论认为,判断领导是否有效关键看他做什么

C.领导权变理论关注领导者能力和环境的匹配

D.领导权变理论优于领导行为理论

E.领导行为理论优于领导性格理论

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第5题
作为一个领导者来说,应当掌握的领导理论有()。

A.领导特性理论

B.领导行为理论

C.领导组织理论

D.领导权变理论

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第6题
研究有关领导问题的理论有()

A.领导性格理论

B.强化理论

C.领导行为理论

D.领导权变理论

E.需求层次理论

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第7题
关于领导理论,下列论述正确的是()。

A.领导行为理论认为,判断领导是否有效关键看他做什么

B.领导性格理论认为,具有特定性格特征的人才能成为有效的领导

C.领导权变理论关注领导者能力和环境的匹配

D.领导权变理论优于领导行为理论

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第8题
下列哪一项不属于领导理论的类型()。

A.领导的品质理论

B.领导行为理论

C.领导换届理论

D.领导权变理论

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第9题
侧重研究领导者的个性特点对领导有效性的影响的理论是()。

A.领导性格理论

B.领导环境理论

C.领导权变理论

D.领导行为理论

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第10题
不属于经典理论的是

A.领导特质理论

B.家长式领导理论

C.领导行为理论

D.领导权变理论

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