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[主观题]

基于目标管理的绩效考核中,绩效检查的方式不包括的是()。

基于目标管理的绩效考核中,绩效检查的方式不包括的是()。

A.自我检查

B.互相检查

C.专门的部门进行检查

D.上级检查

提问人:网友Dume2020 发布时间:2022-01-07
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第1题
以下哪些选项准确的描述了积极的相互依赖关系?

A、个体感知到自己的目标的实现离不开他人目标的实现

B、不同的个体存在共同目标,为此实现目标,彼此相互促进

C、个体感知到他人目标的实现对自己目标的实现形成了威胁

D、个体通过干扰他人的行动,来确保自己的目标能够实现

E、为了能够更好的完成共同的任务,个体间分享各自拥有的资源,协调彼此的努力

F、不同的个体有着不同的目标,而每人目标的达成又需要依赖他人的某个方面,可能是要资料,可能是要技术,也可能是要设备。

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第2题

简述基于目标管理的绩效评价法主要包括的阶段。

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第3题
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第4题
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第5题
绩效指标的来源是什么?()
A.企业战略规划与年度经营计划

B.部门职责与工作分析

C.绩效沟通与改进

D.以上三项

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第6题
《中间道路》一书的作者是()。
A、麦克米伦

B、蒂特马斯

C、布莱尔

D、吉登斯

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第7题
动态规划算法一般分成()三个阶段。
A.分段

B.分析

C.求解

D.汇总

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第8题
Moffitt等人(2011)的研究发现,自我控制能力越强,孩子成年后的()指标越高。
A.物质依赖程度

B.财务窘迫程度

C.健康指数

D.收入水平

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第9题
绩效计划的主体主要是人力资源管理专业人员、员工本人和()。
A.员工的直接下级

B.高层管理人员

C.员工的直接上级

D.以上选项都不正确

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