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[单选题]

产品部门化的优势包括()

A.有利于企业及时调整生产方向

B.有利于组织决策提高机动性

C.有利于高级管理人才的培养

D.有利于减少管理费用

提问人:网友sodmewuhan 发布时间:2022-01-07
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[41.***.***.52] 1天前
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[82.***.***.50] 1天前
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[169.***.***.210] 1天前
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第1题
下列关于产品部门化的优势,不正确的是______。

A.有利于促进企业内的竞争

B.有利于节约成本,减少机构的重复设置

C.有利于企业及时调整生产方向

D.有利于维护最高行政指挥的权威,有利于维护组织的统一性

E.有利于高层管理人才的培养

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第2题
产品部门化的优点是:(  )。

A.有利于采用专业化设备,并能使个人的技术和专业化知识得到最大限度的发挥

B.每一个产品部都是一个利润中心,部门经理承担利润责任,这有利于总经理评价各部门的政绩

C.在同一产品部门内有关的职能活动协调比较容易,比完全采用职能部门管理来得更有弹性

D.容易适应企业的扩展与业务多元化要求

E.责任到区域,每一个区域都是一个利润中心,每一区域部门的主管都要负责该地区的业务盈亏

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第3题
以下哪种布置方式的单位成本最高?( )

A、固定式布置

B、产品专业化布置

C、工艺专业化布置

D、成组单元

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第4题
根据激励对象的不同方面,可以将激励分为()

A.激励的内容理论

B.激励的过程理论

C.激励的结果理论

D.激励的强化理论

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第5题
SD公司由张萍和李楠合伙注册经营,其主要业务是为客户设计网页。到目前为止,公司一直没有招聘员工,两个人既当经理又当员工。联系正式组织和非正式组织问题,你认为下述对于SD公司的判断哪一项最合适()

A.目前是一个非正式组织,当扩招员工后,将变成一个正式组织

B.只是一个正式组织,但公司内部不会有非正式组织

C.是一个正式组织,同时公司内部也可能存在非正式组织

D.本身是一个正式组织,同时公司内部也一定存在非正式组织

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第6题
系统的3基本特征
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第7题
工作分析对绩效管理3意义
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第8题
领导者的直接上级给领导者的绩效评估等级,与高关怀性成正相关。

A.错误

B.正确

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第9题
组织中的结构变动和员工的工作变动是产生压力的主要因素。

A.错误

B.正确

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