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[单选题]

建筑业劳动合同签约须知中明确:安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的,支付劳动者不低于工资的()的工资报酬。

A.100%

B.150%

C.200%

D.300%

提问人:网友zytt123 发布时间:2022-01-07
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[153.***.***.118] 1天前
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[33.***.***.237] 1天前
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[138.***.***.50] 1天前
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第1题
建筑业劳动合同签约须知中明确:用人单位依法安排劳动者延长工作时间的,支付劳动者不低于工资的()的工资报酬。

A.100%

B.150%

C.200%

D.300%

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第2题
建筑业劳动合同签约须知中明确:用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。()
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第3题
建筑业劳动合同签约须知中明确:劳动合同期限在()以下的,试用期不得超过();劳动合同期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;劳动合同期限在()的,试用期不得超过()。

A.六个月

B.十五日

C.两年以上

D.一年以上两年以下

E.六十日

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第4题
下列关于履行劳动合同约定之外劳动的规则,说法错误的是()。

A.一般来说,用人单位不得安排劳动者从事劳动合同约定之外的劳动。

B.用人单位可以要求劳动者从事劳动合同约定之外的劳动。

C.如果用人单位安排劳动者从事劳动合同约定之外的劳动者,劳动者可以不服从安排和指挥。

D.在特殊情况下,如果遇到经济情况或者抢险救灾等情况,用人单位可以安排、指挥劳动者从事劳动合同约定之外的劳动,劳动者应当服从安排和指挥。

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第5题
在签订劳动合同时,用人单位必须与劳动者约定劳动合同的试用期条款,以明确试用期的具体期限。()

在签订劳动合同时,用人单位必须与劳动者约定劳动合同的试用期条款,以明确试用期的具体期限。( )

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第6题
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方() 的协议

劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方() 的协议

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第7题
下列情形签订的劳动合同,无效的有()。

A.用人单位与劳动者乙签订劳动合同,为期一年,工作内容是甲安排乙在衣服中夹带黄金交于广州某人

B.某公司招聘启事中称,拟招聘文秘人员3名,3名劳动者在签订劳动合同后,发现他们的实际工作是筛选砂石

C.用人单位甲与劳动者乙签订的劳动合同中缺少劳动保护条款

D.甲与乙签订的劳动合同没有约定试用期

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第8题
公关接待中,安排日程表时应明确()。

A.宴请须知

B. 商谈事项

C. 共需天数

D. 总体预算

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第9题
下列情形签订的劳动合同,无效的有()。

A.用人单位甲与劳动者乙签订劳动合同,为期一年,工作内容是甲安排乙在衣服中夹带黄金交于广州某人

B.某公司招聘启事中称,拟招聘文秘人员3名。3名劳动者在签订劳动合同后,发现他们的实际工作是筛选砂石

C.用人单位甲与劳动者乙签订的劳动合同中缺少劳动保护条款

D.甲与乙签订的劳动合同没有约定试用期

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第10题
用人单位延长工作时间的条件包括

A.基于生产经营需要

B.与工会和劳动者协商

C.不得超过法定时数

D.用人单位与劳动者在劳动合同中明确约定

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