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[单选题]

关于绩效考核时间，说法正确的是（）。

A.在考核期限内，员工应该较彻底的完成他们的工作

B. 考核时间的选择应该随机确定

C. 不同层次的人员，考核周期应当一致

D. 考核者避开自己的不良情绪周期的影响

提问人：网友hongyu201 发布时间：2022-01-06

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第1题

关于绩效考核时间，说法正确的是（）

A．在考核期限内，员工应该较彻底的完成他们的工作

B．考核时间的选择应该随机确定

C．不同层次的人员，考核周期应当一致

D．考核者避开自己的不良情绪周期的影响

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第2题

关于绩效考核的基础，以下说法正确的是（）

A.个人品质考核依赖评价者主观判断，可能会造成考评结果大同小异、皆大欢喜的局面

B.成果考核易出现被考评对象为达目的不择手段、目光短浅、本位主义等道德问题

C.成果考核是实事求是的结果，成果的好坏与被考核者的运气无关

D.制定量表来考核被考核者的行为，十分耗费时间

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第3题

关于绩效考核的说法错误的是()。

A.绩效考核指标应尽可能量化

B.管理人员所在部门的绩效与其个人绩效等同

C.绩效指标的说明可以采用一些行业专用语

D.考评标准可以包括数量、成本、时间、质量、行为等方面

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第4题

关于绩效考核和绩效管理，说法正确的是（）。

关于绩效考核和绩效管理，说法正确的是（）。

此题为多项选择题。

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第5题

关于绩效管理和绩效考核，下列说法哪个是正确的（）

A.绩效考核具有前瞻性

B.绩效考核注重过程管理

C.绩效管理是一个完整的系统

D.绩效管理更关注过去的绩效

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第6题

关于绩效管理和绩效考核的说法正确的是()。

A.二者的目的是一致的

B.二者没有实质联系

C.绩效管理是绩效考核的组成部分

D.绩效考核是绩效管理的组成部分

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第7题

售后客服的绩效考核中，都会涉及首次响应时间，主要原因在于咨询售后问题的消费者，更迫切地希望快速解决问题，拖延将会引起投诉升级。以上说法是否正确（）

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第8题

关于月绩效考核KPI中的重点品项，太阳不设置重点品项的说法是正确的（）

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第9题

售后客服的绩效考核中，都会涉及首次响应时间，主要原因在于咨询售后问题的消费者，更迫切地希望快速解决问题旦拖延将会引起投诉升级。以上说法是否正确（）

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第10题

关于团队绩效考核的说法，正确的是（）。A.确定团队绩效考核指标与个人绩效考核指标的方法无明显差异

关于团队绩效考核的说法，正确的是（）。

A.确定团队绩效考核指标与个人绩效考核指标的方法无明显差异

B.在进行团队绩效考核时，成员之间不应进行沟通

C.团队绩效考核指标可采用工作流程图方法确定

D.团队绩效考核主要评价团队负责人的绩效

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