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考察党政领导职务拟任人选,突出考察政治品质和道德品行,深入了解()等方面的情况。
A.理想信念
B.政治纪律
C.坚持原则
D.敢于担当
E.开展批评和自我批评
F.行为操守
考察党政领导职务拟任人选,突出考察政治品质和道德品行,深入了解()等方面的情况。
A.理想信念
B.政治纪律
C.坚持原则
D.敢于担当
E.开展批评和自我批评
F.行为操守
A.政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关
B.政治关、道德关、能力关、作风关、廉洁关
C.政治关、品质关、能力关、作风关、廉洁关
D.政治关、品行关、能力关、纪律关、廉洁关
干部人事档案是各级党委(党组)和组织人事等有关部门在党的组织建设、干部人事管理、人才服务等工作中形成的,反映干部个人政治品质、道德品行、思想认识、学习工作经历、专业素养、工作作风、工作实绩、廉洁自律、遵纪守法以及家庭状况、社会关系等情况的历史记录材料。()
A.对党忠诚
B.服务人民
C.廉洁自律
D.诚实守信
A.社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德
B.社会公德、职业道德、家庭美德、个人品质
C.社会公德、职业美德、家庭道德、个人品德
D.社会公德、职业品德、家庭美德、个人道德
《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》规定,对用人上不正之风严重、干部群众反映强烈以及对用人上的违规违纪行为查处不力的,要追究主要领导和有关领导的责任。()
A.对
B.错
组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律不力,导 致违规违纪行为多发,特别是维护政治纪律和政治规矩失职,管辖范围内有令不行、有禁不止,团团伙伙、拉帮结派问题严重,造成恶劣影响情形的,应当予以问 责。()
A.对
B.错
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