人员培训的重要目的在于塑造组织人。

A、员工发展需求

B、员工发展目标

C、员工发展规划

D、员工发展潜力

A. 学习效果

B. 行为效果

C. 组织效果

D. 受训者的反应

A.文化建设

B.制度建设

C.文档建设

D.标准建设

B、促进员工观念更新和素质提高

C、帮助员工适应新技术的要求

D、充分发挥组织内激励机制的作用

A.贯彻实施方案

B.追踪检查

C.评价各方案

D.修理原方案

A.为企业开立一个一般存款账户

B.为企业开立一个基本存款账户

C.为企业开立一个专用存款账户

D.为企业开立一个临时般存款账户