题目内容
（请给出正确答案）
组织发展是主动管理组织变革的方法之一。组织发展的一个重要目标就是：
A.增加领导者的权力
B.是组织目标和职员目标一致
C.吸引更优秀的员工
D.为组织和经理提供提高效率的方法
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组织发展是前瞻性地管理组织变革的主要方法之一。以下哪一项是组织发展的主要目标()。
A.强化领导力
B.使组织和雇员的目标一致
C.吸引优秀的人员加入组织
D.为组织和管理者提供高效率的方法
A.社会技术系统
B.敏感性训练
C.组织发展方格
D.组织发展
组织发展（od）是促进组织变革的主要手段。组织发展的主要目标之一是：
A.增强领导的权力。
B.统一组织目标与员工目标。
C.吸引更优秀的员工加入组织。
D.为组织及其管理者提高效率提供手段。
A.咨询客体不得违反咨询程序，将主观意志强加给咨询者
B.咨询客体是变革的主体，必须设定变革的愿景，主动以高层主导、团队参与的方式接受管理咨询。
C.咨询客体必须有意愿寻求并接受管理咨询，深信管理咨询可以促进组织变革、推进组织发展
D.咨询客体不能“得病乱求医”，或良莠不分，或断章取义，或盲从咨询建议。
A.卡斯特模式
B.勒温模式
C.坦尔模式
D.唐纳利模式
A.组织变革
B.组织改进
C.组织发展
D.组织提升
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