题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

在劳动市场上按照一定得工资率应是()将劳动力配置于某种产品和服务的生产的职业岗位上

A.从供给的角度看

B.要素服务收入

C.从需求的角度看

D.要素使用成本

E.双方的选择

提问人:网友15***596 发布时间:2022-01-06
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第1题
40 劳动力市场以一定的()将劳动者配置于一定的工作岗位上. A 工资率 B 劳动生产率 C 受教育程度

40 劳动力市场以一定的()将劳动者配置于一定的工作岗位上.

A 工资率

B 劳动生产率

C 受教育程度

D 生产利润

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第2题
劳动力市场以一定的()将劳动者配置于一定的工作岗位上。[2007年真题]A.工资率B.劳动生产率C.

劳动力市场以一定的()将劳动者配置于一定的工作岗位上。[2007年真题]

A.工资率

B.劳动生产率

C.受教育程度

D.生产利润

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第3题
从收入效应的角度看,工资率下降,劳动者决策的劳动力供给时间()。A.在工资率较低的情况下增加,在工

从收入效应的角度看,工资率下降,劳动者决策的劳动力供给时间()。

A.在工资率较低的情况下增加,在工资率较高的情况下减少

B.在工资率较低的情况下减少,在工资率较高的情况下增加

C.减少

D.增加

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第4题
通过为劳动力供给和需求双方提供一个接触、谈判和交易的机制,并以一定的工资率将劳动者配置于一定
的工作岗位上的是()。

A.劳动力市场

B.资本市场

C.人才租赁市场

D.消费品市场

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第5题
通过为劳动力供给和需求双方之间提供一个接触、谈判和交易的机制,并以一定的工资率将劳动者配置于
一定的工作岗位上的是()。

A.劳动力市场

B.资本市场

C.人才租赁市场

D.消费品市场

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第6题
关于劳动力供给的说法正确的是()。A.劳动力供给可以定义为求职者在劳动力市场上表达的,在现行工资

关于劳动力供给的说法正确的是()。

A.劳动力供给可以定义为求职者在劳动力市场上表达的,在现行工资水平或工资率下,有多少人愿意提供劳动以及提供多少劳动的意愿

B.劳动力供给仅仅是一个数量的概念

C.劳动力供给仅有质量内涵

D.劳动力供给中没有关于质量的问题

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第7题
该市的高级技术工人劳动力供给是单位弹性的,说明()。

A.劳动工时变动%/工资率变动%=1

B.工资率变动不会带来劳动工时的任何变动

C.在某种工资率下劳动需求者可以获得任意数量的劳动力

D.(工时增加或减少绝对量/初始工时)%/(工资率上升或下降绝对量/初始工资率)%=1

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第8题
个人劳动率供给曲线()。A.揭示的是劳动者个人劳动力供给意愿随工资率变动而变动的规律B.在现行工

个人劳动率供给曲线()。

A.揭示的是劳动者个人劳动力供给意愿随工资率变动而变动的规律

B.在现行工资率下,整个市场或者某个特定的劳动力需求者在劳动力市场上面临的所有可能的劳动力供给意愿的总和

C.揭示的是劳动者劳动力供给意愿与经济刺激之间的关系

D.反映欠发达国家具有无限劳动力供给的情形

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第9题
在20多年前,某国曾出现一轮生育高峰,这使该国当前出现了劳动力供给充足的状况。对此,该国在选择汇率水平时应当:( )

A.从中期增长角度考虑,应当将本币适当贬值,以利用本国劳动力充足的优势提高产出。

B.从资源利用角度考虑,应当将本币适当贬值,以为本国适龄劳动力提供就业岗位。

C.从长期增长角度考虑,应当将本币适当升值,以利用要素丰裕的时机,同时提高本国的生产效率。

D.从长期增长角度考虑,应当将本币适当贬值,使本国的生产技术更依赖于劳动投入,以适应本国要素结构。

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第10题
劳动力市场达到充分就业的条件是()

A.劳动力市场上供给大于需求

B.劳动力市场上供给小于需求

C.市场工资率等于均衡工资率

D.市场工资率低于均衡工资率

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