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第五十八条生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不享有本法规定的从业人员的权利，不应履行本法规定的从业人员的义务（）
提问人：网友154336271
发布时间：2022-08-26
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A.劳动者
B.农民工
C.被派遣劳动者
D.临时工
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第2题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者（)管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作
生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者()管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。
A.单独
B.纳入本单位从业人员统一
C.交由劳务派遣单位
第4题
《安全生产法》第二十八条生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员（），对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。
A.必须管理
B.可不管理
C.区别管理
D.统一管理
第5题
根据《安全生产法》第二十八条规定,生产经营单位使用被派遣劳动者的。应当（）
A．要求派遣公司加强安全管理
B．引导被派遣劳动者实现自我管理
C．被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理
D．将被派遣劳动者纳入本单位从业人员区别管理
第9题
新《安全生产法》规定，生产经营单位使用被派遣劳动者的，应将被派遣劳动者纳入本单位从业人员（)
新《安全生产法》规定，生产经营单位使用被派遣劳动者的，应将被派遣劳动者纳入本单位从业人员()
A、统一管理
B、分别和管理
C、由派遣单位管理
第11题
对被派遣劳动者的安全管理，正确的是（)。A.生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当对其进行岗位安
对被派遣劳动者的安全管理，正确的是()。
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A.生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当对其进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训，劳务派遣单位不再对其进行安全生产教育和培训。
B.劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。
C.生产经营单位只是使用被派遣劳动者，对被派遣劳动者进行安全生产教育和培训应当由劳务派遣单位承担。
D.生产经营单位使用被派遣劳动者的，劳务派遣单位提供被派遣的劳动者，而对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训等，由社会机构和政府主管部门负责开展。
