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[主观题]
根据《劳动合同法》规定，劳动合同被确认无效，但劳动者已付出劳动的，用人单位向 劳动者支付劳动报酬
的数额，应当
A.按照当地最低工资标准支付
B.按照本单位平均工资支付
C.参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定
D.按照本岗位最低工资标准支付
提问人：网友Amason_1984
发布时间：2022-01-07
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A.按照当地最低工资标准支付
B.按照本单位平均工资支付
C.参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定
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根据劳动合同法律制度的规定，下列对无效劳动合同的表述中，正确的有（ ）。
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A.用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的，劳动合同无效
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第5题
根据《劳动合同法》的有关规定,下列有关劳动报酬描述错误的是()。
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B.用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
C.用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以提出异议，但不可单方面解除劳动合同
D.劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定
第6题
2016年5月6日，孙某在广交会上展示了其新发明的产品，5月15日，孙某在中国就其发明申请专利(后获得批准)。6月8日，孙某在向《保护工业产权巴黎公约》成员国甲国申请专利时，得知甲国公民已在6月6日向甲国就同样发明申请专利。依据《巴黎公约》关于优先权的规定，孙某在甲国提出的专利申请时间应该是
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A.2016年5月6日
B.2016年5月15日
C.2016年6月6日
D.2016年6月8日
第7题
根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定,因不动产提起的纠纷,其管辖法院是()。A.不动产所在地的法
根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，因不动产提起的纠纷，其管辖法院是（）。
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A.不动产所在地的法院
B.原告所在地的法院
C.被告所在地的法院
D.最高人民法院指定的法院
