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第三十四条第一款讲的是用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵
[单选题]

第三十四条第一款讲的是用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。下列不应由单位承担的侵权责任是()

A.证券公司的工作人员为客户买卖股票造成客户的损失。

B.公司职员违反规定擅自将车辆开回家,造成第三人的侵害的。

C.某单位职工在上班期间,与同事争吵并把其打伤。

D.某售后服务公司工作人员在服务后返程中,造成他人损害的。

提问人:网友zhangwei2017 发布时间:2022-01-06
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第1题
《侵权责任法》第三十四条第一款讲的是用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。下列不应由单位承担的侵权责任是()

A.证券公司的工作人员为客户买卖股票造成客户的损失

B.某火锅店临时工在工作期间,不慎将火锅打翻,致使客人受伤

C.某单位职工在上班期间,与同事争吵并把其打伤

D.某售后服务工作人员在服务后返程中,造成他人损害的

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第2题
《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条第一款讲的是用人单位的工作人员因执行工作任务造成他
人损害的,由用人单位承担侵权责任。下列不应由单位承担的侵权责任是()

A证券公司的工作人员为客户买卖股票造成客户的损失。

B公司职员违反规定擅自将车辆开回家,造成第三人的侵害的。

C某售后服务公司工作人员在服务后返程中,造成他人损害的。

D某单位职工在上班期间,与同事争吵并把其打伤。

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第3题
《中华人民共和国职业病防治法》第三十四条第一款规定:用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合

《中华人民共和国职业病防治法》第三十四条第一款规定:用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同,下同)时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在()中写明,不得隐瞒或者欺骗。

A、用工协议

B、劳动合同

C、作业制度

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第4题
违反《信访条例》第十四条、第十五条、第三十四条和第三十五条规定,拒不通过法定途径提出投诉请求,不依照法定程序请求信访事项复查、复核,或者信访诉求已经依法解决,仍然以同一事实和理由提出投诉请求,在信访接待场所多次缠访,经有关国家机关工作人员劝阻、批评和教育无效的,依据《信访条例》第四十七条第二款规定,公安机关予以();符合《治安管理处罚法》第二十二条第一款第一项规定的,以扰乱单位秩序依法予以治安管理处罚。

A.警告、训诫或者制止

B.警告

C.训诫

D.制止

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第5题
《职业病防治法》第三十四条规定,用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同)时,应当将工作过程

《职业病防治法》第三十四条规定,用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同)时,应当将工作过程中可能产生的()危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。

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第6题
根据《劳动合同法》第三十四条规定,用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同()

A.终止

B.由用人单位解除劳动合同

C.继续有效,劳动合同由承继其权利义务的用人单位继续履行

D.经用人单位与劳动者协商变更

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第7题
《中华人民共和国职业病防治法》第三十四条第三款规定:用人单位违反前两款规定的,劳动者有权拒绝
从事存在职业病危害的作业,用人单位不得因此()与劳动者所订立的劳动合同。

A、解除

B、终止

C、废除

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第8题
《规程》第三十四条明确规定:“幼儿园按照编制标准设园长、副园长、教师、保育员、医务人员、炊事人员和其他工作人员。”()
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第9题
《中华人民共和国母婴保健法》第三十四条规定:从事母婴保健工作人员,应当严格遵守职业道德,()。

A.热爱儿童,尊重儿童

B.遵纪守法,诚实守信

C.爱岗敬业,优质服务

D.为当事人保守秘密

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第10题
根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十四条规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并与劳动者协商是否在合同中写明。()
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