题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
绩效指标主要从以下几个方面获取,除了()。
A、企业所在行业的平均标准
B、企业战略规划与年度经营计划
C、部门职责与工作分析
D、绩效沟通与改进
提问人:网友gaohua21
发布时间:2022-01-07
A、企业所在行业的平均标准
B、企业战略规划与年度经营计划
C、部门职责与工作分析
D、绩效沟通与改进
B.绩效指标是否可以证明和观察
C.绩效指标是否可以解释被评估者80%以上的工作目标
D.多个评估者对同一个绩效目标进行评估,结果是否能取得一致
A、标杆
B、关键绩效指标(KPIs)
C、企业绩效管理(BPM)
D、平衡计分卡方法(the balanced scorecard method)
A. 可考性原则
B. 完备性原则
C. 结构性原则
D. 普遍性原则
B、可测量性要求
C、针对性要求
D、本土化要求
B、个案研究法
C、专题访谈法
D、经验总结法
B、具有较强的沟通能力
C、具有较强的合作能力
D、具有较强的发展潜力
B、你认为对该岗位的员工来说出勤重要吗?
C、请问你对现在的工作满意吗?
D、你目前工作的正常工作负荷应该是多少?
B、指标解决的是考核者需要考核“什么”的问题
C、指标则指在各个指标上分别应该达到什么样的水平
D、指标需要解决的要求被考核者“做得怎么样”
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