题目内容 （请给出正确答案）
[单选题]

可以达到高绩效的个人的内在特性是（)。

A.胜任力

B.知识

C.技能

D.态度

提问人：网友吴欢 发布时间：2022-01-07
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更多“可以达到高绩效的个人的内在特性是()。”相关的问题
第1题
俄亥俄州立大学的研究发现，领导者的直接上级给领导者的绩效评估等级，与（ ）成负相关。

A、高定规

B、高关怀度

C、低定规

D、低关怀度

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第2题
根据美国俄亥俄州立大学的研究结果,一般更能使下属达到高绩效和高满意度的是()领导。
A、高体贴一高组织型

B、高体贴一低组织型

C、低体贴一高组织型

D、低体贴一低组织型

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第3题
在幼儿入园时对幼儿现有发展水平进行评价,目的是弄清幼儿已有的知识基础和身心发展水平及存在的问题,这样的评价叫做()。
A.诊断性评价

B.形成性评价

C.终结性评价

D.问题性评价

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第4题
绩效信息收集来源有()。
A.家人

B.下级

C.本人

D.上级

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第5题
江河治理、兴修农田水利等这些救灾工作属于()形式。
A.贫困救济

B.紧急救济

C.灾害预防

D.灾害预警服务

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第6题
____类是所有Java类的最高层父类。

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第7题
磺胺药的结构和对氨苯甲酸相似,可与其竞争二氢叶酸合成酶,阻碍二氢叶酸的合成,从而影响核酸的生成,抑制细菌生长繁殖。()

此题为判断题(对，错)。

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第8题
确保本企业薪酬水平在全年中都高于市场平均水平的政策是()。
A.混合政策

B.薪酬领袖政策

C.市场追随政策

D.拖后政策

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第9题
()在电子行业、汽车及其零部件制造行业以及计算机生产行业等有比较高的使用率。
A.能力薪酬体系

B.绩效薪酬体系

C.职位薪酬体系

D.技能薪酬体系

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