题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

反映组织对绩效指标期望达到的绩效水平的是（)。

A.绩效目标

B.绩效指标

C.绩效标准

D.指标权重

提问人：网友吴欢 发布时间：2022-01-07

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ABCD

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第1题

()是实现绩效指标和达到绩效标准的过程。

A.绩效计划

B.绩效实施

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第2题

()的目的是通过对绩效指标的评价来促进绩效目标的实现,从而助推组织战略目标的实现。

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B.绩效计划

C.绩效监控

D.绩效反馈

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第3题

绩效评价指标没有完全反映工作绩效的所有方面，指标的选择不全面，这指的是（）

A. 绩效指标污染

B. 缺失

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第4题

对组织的关键绩效指标进行汇总时考虑的维度都有()。

A.关键成功领域

B.关键绩效要素

C.关键绩效指标

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E.绩效评价汇总

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第5题

对某个被评价对象而言必须达到的最低绩效水平是()。

A.绩效标准

B.最低绩效标准

C.基本绩效水平

D.最高绩效标准

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第6题

297L 平衡计分法绩效评价指标从下列() 维度考核绩效水平

A．财务

B．客户角度

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E．学习和成长角度

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第7题

对绩效指标进行标准化定义的目的是确保()。

A、时间维度、质量维度、数量维度的准确性

B、有详细的特性描述和量化分数或分数区间

C、将定性指标的结果评价划分为多个可能性的等级

D、考核者和被考核者对绩效指标的理解可以达成一致

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第8题

在关于流程改进的主张及研究成果中,()以哈默和钱皮的流程再造思想为代表。

A.渐进式流程改进

B.后退式流程改进

C.激进式流程改进

D.前进式流程改进

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第9题

如果所有档位的失速转速都偏低,可能是发动机动力不足引起的。()

此题为判断题(对，错)。

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