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[单选题]

案例:某地社会平均工资为2000元/月,吕先生做了心脏搭桥手术。手术费用如下:·在目录内的总费用为11.4万元;·目录以外的费用为3.6万元;·总共15万元。吕先生参加了国家基本医疗保险计划。同时,也参加了单位的补充医疗保险计划,计划规定的医疗费用报销标准为:国家基本医疗保险封顶线以上部分的80%。请计算出吕先生手术费在国家基本医疗保险计划、企业补充医疗保险和个人之间的分担比例。国家基本医疗保险计划报销费用所占比例为()。

A.49.8%

B.45.58%

C.51.2%

D.52.4%

提问人:网友maldinizhu 发布时间:2022-01-06
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[111.***.***.249] 1天前
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第1题
某地2013年职工平均工资为5313元/月,该地一金融机构某高管2013年月平均工资为18550元,2014年3月工资为23150元整,请问该高管当月可享受企业年金税收延迟的额度为()。

A.212.52元

B.637.56元

C.742元

D.926元

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第2题
假定某地上年度在岗职工平均工资是4000元,以下可以成为缴费工资的是()。

A.2000元

B. 2500元

C. 15000元

D. 12000元

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第3题
案例:2006年,胡先生年满60岁从某外资公司退休(以前还曾经在某国有企业工作过10多年)。假定条件:①当时当地的平均工资2000元;②个人账户积累54360元;③年功系数是4;④35年(工龄);⑤胡先生退休前的月当期支付薪酬额是6800元(不计算其他福利收入)。非常幸运的是,胡先生所在公司较早地建立了企业年金计划。按照该计划规定,胡先生个人缴费是个人当期支付薪酬总额的4%,公司实行对等缴费,胡先生的缴费记录共20年,该计划委托金融机构进行投资理财的净回报率在3%左右。胡先生的月基础养老金是()元。

A.1000

B.400

C.500

D.600

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第4题
302018年,甲公司职工赵某月平均工资为2800元,甲公司所在地月最低工资标准为2000元,职工月平均工资为5000元,已知2019年当地职工基本养老保险费中个人缴费比例为8%。2019年甲公司每月从赵某工资中代扣代缴的职工基本养老保险费为()

A.240元

B.160元

C.224元

D.400元

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第5题
王某在甲公司工作2年8个月,甲公司提出并与王某协商解除了劳动合同。已知王某在合同解除前12个月的平均工资为13000元,当地上年度职工月平均工资为4000元,当地月最低工资标准为2000元,劳动合同解除时。甲公司依法应向王某⽀

A.36000元

B.6000元

C.12000元

D.39000元

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第6题
某企业职工宋某2013年的月工资为2000元,当地社会平均工资为5000元。则宋某每月应缴纳的基本养老保
险费是()元。

A.160

B.200

C.240

D.400

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第7题
某企业职工王某的月工资为7000元,当地社会平均工资为2000元。则该职工每月应缴纳的基本养老保险费
为()元。

A. 160

B. 360

C. 480

D. 560

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第8题
误工费根据当事人的误工时间和收入状况确定。当事人无固定收入的,按照()计算。

A.2000元/月

B.1200元/月

C.受诉法院的上一年度职工的平均工资

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第9题
王某在甲公司工作2年8个月,甲公司提出并与王某协商解除了劳动合同。已知王某在合同解除前12个月的平均工资为13000元,当地上年度职工月平均工资为4000元,当地月最低工资标准为2000元,劳动合解除时。甲公司依法应向王某支付的经济补偿 数额为()

A.36000元

B.6000元

C.12000元

D.39000元

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第10题
2021年6月30日,甲公司与王某的劳动合同期满,甲公司不再与其续订。已知,王某在甲公司工作年限为5年,劳动合同终止前12个月的平均工资为15000元,甲公司所在地上年度职工月平均工资为4000元,当地月最低工资标准为2000元。劳动合同终止时,甲公司依法应向王某支付的经济补偿数额为()

A.10000元

B.65000元

C.20000元

D.60000元

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