题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

关于组织结构,表述正确的是( )。

A.矩阵制的最大特点在于具有双道命令系统

B.子公司在法律和经济上均无独立性,不是独立的法人企业

C.直线制适合于那些经营规模大、生产经营业务多样、市场差异大的企业

D.直线职能制中的职能管理部门与业务部门的关系是一种领导关系,而非指导关系

提问人:网友anonymity 发布时间:2022-01-06
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匿名网友 选择了B
[131.***.***.33] 1天前
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[159.***.***.6] 1天前
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[64.***.***.40] 1天前
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[137.***.***.230] 1天前
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[170.***.***.248] 1天前
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更多“关于组织结构,表述正确的是()。 A.矩阵制的最大特点在于具…”相关的问题
第1题
关于多维立体组织结构表述正确的有()。

A. 员工面临三重职权关系,容易产生无所适从的情况

B. 员工需要接受高强度的训练

C. 部门之间的横向协调困难

D. 需要频繁召开会议协调关系

E. 减少管理成本

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第2题
以下关于网站结构的表述不正确的是()

A. 相较于其他网站物理结构,扁平式结构的网站页面URL层级大多较浅

B. 相较于扁平式结构,树状式结构的网站页面之间的隶属关系较明显

C. 大型网站使用树状结构更有利于呈现信息

D. 相对路径有助于预防网址规范化问题

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第3题
以下关于行政组织结构与行政组织功能间的关系表述正确的是()。
A、行政组织的结构与功能是相互制约的

B、一方面,结构决定功能;另一方面,功能反作用于结构

C、合理的行政组织结构,能有效地达成行政组织的目标,有利于稳定组织成员的情绪,调动组织成员的积极性

D、合理的行政组织结构,能使组织保持良好的沟通关系

E、合理的行政组织结构,有利于提高行政组织的效率

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第4题
以下关于行政组织结构与行政组织功能间的关系表述正确的是()。
A、行政组织的结构与功能是相互制约的

B、一方面,结构决定功能

C、另一方面,功能反作用于结构

D、合理的行政组织结构,能有效地达成行政组织的目标

E、合理的行政组织结构,有利于稳定组织成员的情绪,调动组织成员的积极性

F、合理的行政组织结构,能使组织保持良好的沟通关系

G、合理的行政组织结构,有利于提高行政组织的效率

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第5题
企业在进行外部人力资源供给预测时,下列最难预测的人员是(  )。

A.技职校毕业生  B.复员转业人员

C.城镇失业人员  D.大中院校应届毕业生

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第6题
旨在确保企业在适当的时间获得适当的人员的人力资源管理环节是(  )。

A.人员选拔  B.培训与开发

C.职业生涯管理  D.人力资源规划

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第7题
劳动关系当事人为明确劳动关系特定的权利义务,在平等自愿、协商一致的基础上达成的契约称为(  )。

A.劳动合同  B.专项协议

C.法定条款  D.约定条款

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第8题
劳动合同的续订与变更,表述错误的是(  )。

A.提出劳动合同续订要求的一方应在合同到期前15日书面通知对方

B.劳动者在同一用人单位工作满10年,双方同意续延劳动合同,劳动者有权提出订立无固定期限的劳动合同

C.订立劳动合同所依据的法规发生变化应变更相关的内容

D.提出劳动合同变更的一方应提前书面通知对方

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第9题
仲裁文书的送达方式不包括(  )。

A.留置送达  B.公告送达

C.转托送达  D.直接送达

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第10题
关于集体合同,表述正确的是(  )。

A.我国劳动立法规定集体合同的期限为1~5年

B.集体合同以双方代表的签字日期为生效日期

C.我国的集体合同以行业集体合同为主导体制

D.集体合同协商代表双方人数对等,各方为3~10名,并确定1名首席代表

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