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[单选题]
以下采购绩效评估人员中，主要是用来对采购制度和工作绩效提出分析和建议的是（)。
A.采购部门主管
B.会计部门和财务部门
C.供应商
D.外界的专家或管理顾问
提问人：网友Dume2020
发布时间：2022-04-14
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采购绩效评估制度，使绩效评估制度成为采购部门本位主义的产物。( )
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第4题
下列关于采购绩效评估的选项中，错误的是（）。
A.采购绩效评估能有效地控制采购过程，使采购工作有目标、有计划地进行，从而确保采购目标的实现
B.采购绩效评估本身能改进企业采购活动的效率，提高企业效益
C.采购绩效评估可以及时发现采购部门和其他部门之间协作的程度如何，从而及时寻求改善部门之间的合作关系的途径，提高企业整体运作效率
D.采购绩效评估可以作为个人和部门奖惩的参考，有助于提高个人和部门的积极性
第6题
美国采购专家威尔兹认为采购绩效评估必须遵循以下基本原则( )。
A.绩效评估必须持续进行，要定期地审视目标达成程度
B.采购主管必须具备对采购人员工作绩效进行评估的能力
C.评估尺度
D.必须从企业整体目标的观点出发来进行绩效评估
E.持续与长期化，评估必须持续不断而且长期进行
第10题
一般认为，评估绩效可以带来( )的好处。
A.防止管理者对采购活动的认识出现偏差
B.把实际绩效和某种标准进行对比有助于提高绩效
C.确定用于评估采购人员业绩的基本规则
D.绩效评价得到的各种数据有利于采购部门的组织工作
E.采购人员的努力会得到认可，整个团队的士气也会随之提高
第11题
企业的采购部门对于人的依赖性很大，从管理的角度提升采购绩效主要有（）。
A.给采购人员提供高薪，创造良好的工作条件
B.选聘优秀员工担任采购人员，给予必要的培训
C.为采购部门和采购人员设计既具有可行性又具有挑战性的工作
D.对表现突出的采购人员给予物质上和精神上的奖励
