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[判断题]
员工均需按时打卡上、下班，事先未请假在工作时间后到岗者为迟到，事先未请假在工作时间终了前下班者为早退。迟到、早退必须说明理由，无故迟到、早退或迟到、早退超过2小时的按旷工处理（）
提问人：网友154336271
发布时间：2022-11-06
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B.钉钉
C.考勤表
D.排班表
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第5题
以下选项中那个属于公司打卡管理的相关规定（）
A.员工需每天（含请假0.5天）上、下班各打卡一次，共计两次；除出差、因公外出等情况外，不应出现当日未打卡的情况
B.早上晚于9:00（若上午请假0.5天晚于13:30）上班打卡签到且无合理原因的视为迟到
C.下午早于17:30（若下午请假0.5天早于12:00）下班打卡签退且无合理原因的视为早退
D.员工如单次迟到、早退超过1小时，需补提0.5天请假流程，否则按旷工0.5天处理；如单次迟到、早退1小时以内，将根据打卡记录进行迟到、早退考勤信息填报
第6题
员工假期期满上班后，其所在单位的考勤员应进行销假登记。员工遇特殊情况必须延长假期的，应事先征得批准其假期的单位负责人同意，并重新办理请假手续；未经批准，必须按时返回单位上班，未返回的，按旷工处理（）
第9题
10员工上、下班应按时打卡。每人每月漏打卡、打错卡不得超出（）次，（）次以内可发起补卡流程，（）次（含）以上的视为缺勤。禁止代人或委托他人打卡、故意损毁考勤机
A.1；1；1
B.2；2；2
C.3；3；3
D.5；5
