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[单选题]

按生产定额工时比例分配生产工人薪酬的计算原理是（)。

A.生产工人薪酬为分母，生产定额工时为分子，计算出单位薪酬，然后再按产品或批别耗用生产定额工时乘以单位薪酬，将共同的生产工人薪酬分配给产品或批别

B.生产工人薪酬为分母，生产定额工时为分子，计算出单位薪酬，然后再按产品或批别生产工人乘以单位薪酬，将共同的生产工人薪酬分配给产品或批别

C.生产工人薪酬为分子，生产定额工时为分母，计算出单位薪酬，然后再按产品或批别生产工人乘以单位薪酬，将共同的生产工人薪酬分配给产品或批别

D.生产工人薪酬为分子，生产定额工时为分母，计算出单位薪酬，然后再按产品或批别耗用生产定额工时乘以单位薪酬，将共同的生产工人薪酬分配给产品或批别

提问人：网友mengxin 发布时间：2022-01-07

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C.制度内实际劳动工时=制度劳动工时-(缺勤工时+停工工时-非生产工时)+停工被利用工时

D.制度内实际劳动工时=制度劳动工时-(缺勤工时+停工工时+非生产工时)+停工被利用工时

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