题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

比尔·盖茨说:“如果把我们公司20个顶尖人才挖走,那么我告诉你。微软会变成一个无足轻重的公司。”这说明()。

A.人才是发展知识经济的必要条件

B.微软被少数人控制和利用

C.微软的高级人才也是很少

D.微软的发展面临困境

提问人:网友lzy_sxb 发布时间:2022-01-06
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匿名网友 选择了A
[122.***.***.17] 1天前
匿名网友 选择了A
[112.***.***.169] 1天前
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[211.***.***.0] 1天前
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第1题
如果你知道了微软公司的工作条件并非安逸舒适,你就会觉得雇员们这种献身精神难能可贵。在这里,每周工作60小时是常事,在主要产品推出的前几周,每周的工作时间超过上百小时。微软公司也并非以其高额津贴出名,相反,它以吝啬著称。据该公司一位前任总裁透露,多年以来,董事长比尔�盖茨出公差时,总是自己开车去机场,而且坐的是二等舱。那么,是什么神奇的吸引力,竟使这些百万富翁(甚至包括亿万富翁)不是因为自己的经济需要而如此卖命地工作呢?你认为最不可能的答案是什么呢?

A.这种团队意识,已在微软公司落地生根

B.公司的企业文化造就的一种氛围

C.董事长比尔·盖茨的模范带头作用

D.微软把权利连同责任、资源一并交给这些顶尖人才,以使他们出色地完成任务

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第2题
下列属于比尔?盖茨关于“十大”优秀员工准则的是()。A.对自己公司的产品抱有极大的热情B.踏踏实实

下列属于比尔?盖茨关于“十大”优秀员工准则的是()。

A.对自己公司的产品抱有极大的热情

B.踏踏实实在企业干一辈子

C.员工提出的建议哪怕有一点点启示,就是对公司最大的贡献

D.敢于表达,说错了话也不要紧张

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第3题
“当时我们觉得整个互联网就像一张大的图(Graph),每个网页就像一个节点,而每个网页之间的链接就像一个边,互联网可以用一个图或者矩阵来描述。”说这话的是()。

A.谢尔盖·布林的导师

B.拉里·佩奇

C.谢尔盖·布林

D.拉里·佩奇的导师

E.乔布斯

F.马云G、比尔·盖茨

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第4题
比尔?盖茨曾说过:“我们这种企业,如果失去了科技和人才的支持,衰败就在一夜之间。”这说明
()。

①当代国际竞争,归根到底是人才的竞争

②谁拥有人才,谁就能在激烈的竞争中掌握主动权

③科技和人才是国际竞争力的决定因素

④人才质量的高低对企业发展有重大影响

A.①②③

B.①②④

C.①③④

D.②③④

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第5题
比尔盖茨退休

微软公司总裁比尔.盖茨是当今世界首富,他富可敌国,其个人资产相当于全美40%的贫穷人口的所有房地产、退休金和投资的总和。有人统计,盖茨每秒钟进账就有2500美元。有一次,他去某饭店开会,由于找不到停车位,他的朋友建议他把车停在贵宾席上,但为此要多付出一些钱。盖茨拒绝了。朋友见状不解:“我来付。”但还是被盖茨拒绝了,他认为不值。盖茨曾说:“等你有1亿美元的时候,就会明白钱不过是一种符号,简直毫无意义。”但他和妻子几乎每年都向社会捐助10亿美元以上的资金

关于比尔.盖茨停车一事,说明()。

A.他只不过是在给社会做个样子

B.他是个对自己“小气”,而对社会慷慨的人

C.盖茨是个不务虚名,而务实的人

D.财富越多,做事越吝啬

通过上述事例,可以判断()。A.盖茨平时比较简朴

B.只有当人的财富积累到一定程度,例如1亿美元时才认为钱不重要

C.盖茨是个热心公益事业的人

D.盖茨这样做是为他立足社会做广告

上述事例给我们的启示是()。A.财富多寡不是奢侈与否的理由

B.一个人是否受到人们的尊重不以其财富为衡量标准

C.个人形象在一定程度上折射出公司形象

D.良好的道德品质始终受人尊重

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!

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第6题
微软公司总裁比尔.盖茨是当今世界首富,他富可敌国,其个人资产相当于全美40%的贫穷人口的所有房地
产、退休金和投资的总和。有人统计,盖茨每秒钟进账就有2500美元。有一次,他去某饭店开会,由于找不到停车位,他的朋友建议他把车停在贵宾席上,但为此要多付出一些钱。盖茨拒绝了。朋友见状不解:“我来付。”但还是被盖茨拒绝了,他认为不值。盖茨曾说:“等你有1亿美元的时候,就会明白钱不过是一种符号,简直毫无意义。”但他和妻子几乎每年都向社会捐助10亿美元以上的资金

关于比尔.盖茨停车一事,说明()。

A.他只不过是在给社会做个样子

B.他是个对自己“小气”,而对社会慷慨的人

C.盖茨是个不务虚名,而务实的人

D.财富越多,做事越吝啬

通过上述事例,可以判断()。A.盖茨平时比较简朴

B.只有当人的财富积累到一定程度,例如1亿美元时才认为钱不重要

C.盖茨是个热心公益事业的人

D.盖茨这样做是为他立足社会做广告

上述事例给我们的启示是()。A.财富多寡不是奢侈与否的理由

B.一个人是否受到人们的尊重不以其财富为衡量标准

C.个人形象在一定程度上折射出公司形象

D.良好的道德品质始终受人尊重

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!

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第7题
以下选项说法不正确的是()

A.反摩尔定律说,一个信息技术公司如果今天和18个月前卖掉同样多的同样产品,它的营业额就会降到一半。

B.安迪-比尔定律是约翰∙安迪与比尔∙盖茨共同提出。

C.贝佐斯定律是指在云的发展过程中,单位计算能力的价格大约每隔3年会降低50%。

D.当价格不变时,集成电路上可容纳的元器件的数目,约每隔18-24个月便会增加一倍,性能也按指数提升。

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第8题
比尔﹒盖茨说“我更愿意雇佣有潜质的人,而不是那些有经验的人”。()
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第9题
像乔布斯、比尔·盖茨这样天生为创业而生的人,我们就称之为职业创业者。()

像乔布斯、比尔·盖茨这样天生为创业而生的人,我们就称之为职业创业者。()

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第10题
结合材料回答问题。材料1英国的剧作家莎士比亚曾经说过“仅仅一个人独善其身,那实在是一种浪费。上

结合材料回答问题。

材料1

英国的剧作家莎士比亚曾经说过“仅仅一个人独善其身,那实在是一种浪费。上天生下我们,是要把我们当作火炬,不是照亮自己,而是普照世界;因为我们的德性尚不能推及他人,那就等于没有一样”。

材料2

2000年3月,《北京青年报》开展了一场关于“保尔与比尔谁是英雄?”的大讨论。讨论涉及保尔?柯察金与比尔?盖茨的价值比较问题。有的人认为保尔是英雄,因为保尔代表了理想主义、艰苦奋斗、勇于献身的英雄形象;有人认为盖茨是英雄,因为盖茨运用个人的智慧和才能,为自己和社会创造了巨大的物质财富,同时也改造了社会的生活方式和生产方式,推动了社会的进步,因此,他代表着对历史前进趋势的准确把握,是现时代的英雄形象。

根据材料回答:

(1)试分析材料1这段话中所蕴含的人生价值原理。

(2)根据材料2分析:对于材料中的两种观点,你是如何看待的?你认为一个人的人生价值应该如何进行评价?试用人生价值评价(标准、方法等)的原理分析。

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