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[主观题]

下列哪一项不是正确的人力提举方法()

A、利用双脚来改变方向

B、货物提举时,使用腰部力量

C、用手掌紧握货物,手臂要紧贴身体

提问人:网友ixyhuangyu 发布时间:2022-07-23
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第1题
下列哪一项不是正确人力提举的要点?()

A.用手掌紧握货物,手臂要紧贴身体

B.提举货物时,使用腰部力量

C.利用双脚来改变方向

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第2题
下列哪一项不是正确人力提举的要点?A、利用双脚来改变方向B、货物提举时,使用腰部力量C、用手掌

A.利用双脚来改变方向

B.货物提举时,使用腰部力量

C.用手掌紧握货物,手臂要紧贴身体

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第3题
下列哪一项是正确人力提举的要点?()

A.弯腰提举

B.重复扭腰

C.货物存放处应避免高于肩膊位

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第4题
下列哪一项是正确人力提举的要点?A、弯腰提举B、货物存放处应避免高于肩膊位C、重复扭腰

A.弯腰提举

B.货物存放处应避免高于肩膊位

C.重复扭腰

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第5题
下列哪一项不是人力资源管理的最为核心环节:()。
下列哪一项不是人力资源管理的最为核心环节:()。

A、获取

B、激励

C、绩效管理

D、开发

E、利用

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第6题
搬运重物时,应优先考虑下列哪一项以减少员工受伤?()

A.尽量每次提取多点货物,减少搬运次数

B.尽量将搬运动作速度放缓

C.尽量采用器具辅助、减少人力提举

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第7题
下列哪一项不是锻炼肩部的动作

A.侧平举

B.臀翘

C.侧平举

D.推举

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第8题
下列哪一项不是测定花粉生活力的方法()。

A.直接授粉

B.浇水

C.碘反应

D.利用培养基

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第9题
下列哪一项不是现代企业人力资源管理的基本功能()

A.获取

B.整合

C.测评

D.保持

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第10题
以下哪一项不是公共人力资源管理与企业人力资源管理的不用之处。

A.价值取向

B.主要理论和方法

C.服务理念

D.对人员的素质要求

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第11题
以下哪一项不是人力资源管理专业部门的任务。A规划B配置C分析D指挥

以下哪一项不是人力资源管理专业部门的任务。

A规划

B配置

C分析

D指挥

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