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[单选题]

()是最早的职业选择理论。

A.帕森斯的特质-因素理论

B.霍兰德的人格-职业匹配理论

C.沙因的职业锚理论

D.霍兰德职业生涯

提问人:网友18***192 发布时间:2022-01-06
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[60.***.***.35] 1天前
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第1题
由美国波士顿大学教授弗兰克.帕森斯最早提出的职业选择理论是人—职匹配理论。()
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第2题
人与职业相匹配的职业选择理论最早是由()提出的。

A.美国波士顿大学教授帕森斯

B.美国霍普金斯大学教授约翰·霍兰德

C.中国人民大学萧鸣政教授

D.中国清华大学赵平教授

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第3题
在职业选择理论中,职业性向理论的提出者是()。

A.佛隆

B.霍兰德

C.施恩

D.帕森斯

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第4题
帕森斯的特质因素论属于职业选择理论。()
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第5题
职业选择理论的代表理论为帕森斯的特质因素论和霍兰德的人格-职业类型论。()
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第6题
根据帕森斯的职业选择理论,职业与人的匹配包括因素匹配和特性匹配两种类型。()
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第7题
帕森斯的特质因素理论,告诉我们职业选择的三大要素是:()

A.行业

B.知彼

C.人职匹配

D.知己

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第8题
试述帕森斯.霍兰德的职业选择理论。

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第9题
首次提出了职业选择理论,并阐述了个性与环境类型相匹配思想的是()

A.霍兰德

B.舒伯

C.帕森斯

D.罗伊

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第10题
()将特质-因素理论运用在职业指导方面,提出了职业选择的“三步范式”法。

A.帕森斯

B.霍兰德

C.艾森克

D.金斯伯格

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