题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
一般认为，劳动力市场是一种典型的非均衡市场，这是因为（)。
A.劳动力需求受非价格因素的影响
B.存在较强的工资刚性
C.劳动力供给受个人或家庭财富的影响
D.劳动力供求受工资率的影响
提问人：网友黄静
发布时间：2022-08-09
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A.劳动力需求受非因素的影响
B.存在较强的工资刚性
C.劳动力给受个人或家庭财富的影响
D.劳动力求受工资率的影响
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第3题
劳动力资源最优分配的前提条件是（）
A.在完全竞争的市场，劳动力市场不均衡
B.在完全竞争的市场，劳动力市场实现均衡
C.在非完全竞争的市场，劳动力市场实现均衡
D.在长期竞争的市场，劳动力市场实现均衡
第6题
关于劳动力市场均衡的表述正确的是（)。A．劳动力市场均衡取决于供给曲线B．劳动力市场均衡取决于需
关于劳动力市场均衡的表述正确的是()。
A．劳动力市场均衡取决于供给曲线
B．劳动力市场均衡取决于需求曲线
C．劳动力市场均衡取决于供求曲线
D．以上都不对
第9题
劳动力市场均衡是一种理想状态，但在现实中，经常会存在劳动力市场非均衡的状态，这与劳动力供求双方在劳动力市场上遭遇的摩擦力有关。例如，企业并不都是按照所谓的通行市场工资率来支付工资，也不总是根据需要任意调整雇佣的劳动力数量;而对于劳动者来说，他们也并非为获得更高的工资就经常性地变换雇主，或者因为对当前雇主支付的工资水平不满意就立即辞职。关于理想的劳动力市场均衡的说法，正确是（）
A.劳动力市场均衡的一个基本假设是劳动者和企业的劳动力供求调整不会受到任何阻碍，可以在无成本情况下完成
B.劳动力市场均衡意味着在某一个既定的市场工资率上，劳动力供给数量和劳动力需求数量正好相等
C.在劳动力市场均衡状态下，不存在失业情况，但可能会存在劳动力短缺
D.劳动力市场均衡一旦形成，就不会轻易被打破
第10题
关于劳动力市场均衡的说法，错误的是（)。A.劳动力市场达到均衡状态时，既不存在失业，也不存在
关于劳动力市场均衡的说法，错误的是()。A.劳动力市场达到均衡状态时，既不存在失业，也不存在劳动力短缺B.劳动力市场均衡会形成一个均衡工资率和一个均衡就业率C.如果工资水平因某种原因高于劳动力市场均衡水平，则会出现劳动力供小于求的情况D.劳动力市场均衡取决于劳动力供给和劳动力需求两方面的因素
