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[判断题]

《中华人民共和国公务员法》规定，在录用、竞争上岗、公开选拔中发生泄露试题、违反考场纪律以及其他严重影响公开、公正的，对负有责任的领导人员和直接责任人员，根据情节轻重，给予批评教育或者处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。（）

提问人：网友欧阳灿 发布时间：2022-08-26

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第1题

在录用、竞争上岗、公开选拔中发生泄露试题、违反考场纪律以及其他严重影响公开、公正的，对负有责任的领导人员和直接责任人员，如何处理？

A.处分

B.追究刑事责任

C.宣布无效

D.批评教育

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第2题

机关聘任公务员可以参照公务员（）的程序进行公开招聘，也可以从符合条件的人员中直接选聘

A.公开遴选

B.公开选拔

C.考试录用

D.竞争上岗

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第3题

公开选拔、竞争上岗是选拔任用公务员的重要方式。（)

公开选拔、竞争上岗是选拔任用公务员的重要方式。()

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第4题

公务员晋升有两种形式，是竞争上岗，二是公开选拔。（)

公务员晋升有两种形式，是竞争上岗，二是公开选拔。()

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第5题

竞争上岗必须严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》及《党政机关竞争上岗工作暂行规定》规定，并遵守下列纪律（）

A．要确保竞争上岗的公开、公平、公正，不准事先内定人选

B．要严格执行竞争上岗实施方案，不准在实施过程中随意更改

C．有关人员要严格遵守保密纪律，不准泄露考试试题、考察情况、党委（党组）讨论情况等

D．面试小组成员要客观公正，不准打人情分

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第6题

哪一项不是公开选拔和竞争上岗的基本原则（)A.公开、公平、公正B.择优聘用C.民主推荐D.民主测评E.

哪一项不是公开选拔和竞争上岗的基本原则()

A.公开、公平、公正

B.择优聘用

C.民主推荐

D.民主测评

E.院长任命

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第7题

在公务员制度中，被称为“阳光”工程的是（）。

A.公开招考公务员

B.竞争上岗

C.公务员的激励制度

D.公务员的纪律行政处分制度

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第8题

公开选拔、()是选拔任用领导职务公务员的重要方式，也是公务员职务晋升的重要方法。

A.竞聘职务

B.竞争上岗

C.民主推荐

D.公开招聘

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第9题

试题编号：2020D0680【国企党建工作】泄露试题、考场舞弊、涂改考卷等行为，违反了（）

A.政治纪律

B.组织纪律

C.工作纪律

D.廉洁纪律

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第10题

机关聘任公务员采取的方法有()。

A.公开选拔

B.录用

C.直接选聘

D.公开招聘

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第11题

据《中华人民共和国船员考试考场规则》中，监考人员可对违反考场纪律的考生采取哪些强制行政措施？

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