题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

直线职能制的缺点有（）

A.可能会造成组织的协调成本上升

B.不利于形成管理工作的专业化分工

C.不利于培养综合型的高级管理着

D.灵活反应能力较低

提问人：网友xiaoxingen 发布时间：2022-01-07

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ABCD

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第1题

直线职能制组织缺点。

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第2题

直线——职能制组织结构的特点有()

A．克服直线制和职能制组织结构的缺点并继承了两者的优点

B．各级行政单位设置的职能机构不能对下级行政单位下达命令

C．风险管理部门对企业高层领导起着咨询服务作用

D．相对集权

E．为大多数企业所接受

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第3题

马斯洛的需要层次理论认为（）是人在与衣食住行等等生存方面的基本需要。

A、生理需要

B、安全需要

C、尊重需要

D、友爱和归属需要

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第4题

根据麦克利兰的激励需要理论，（）类型的人最容易成为最优秀的管理者。

A、权力需要和归属需要都高

B、成就需要高而归属需要低

C、成就需要和归属需要都高

D、权力需要高而归属需要低

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第5题

认为人的需要具有“受挫——倒退”特征的激励理论是（）

A、马斯洛的需要层次理论

B、奥尔德佛的ERG理论

C、麦克利兰的激励需要理论

D、赫茨伯格的双因素理论

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第6题

根据赫茨伯格的双因素理论，下面的（）因素属于保健因素

A、个人对于工作的兴趣

B、工作条件

C、责任

D、工作的完整性

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第7题

根据亚当斯的公平理论，员工更经常关注的是（）

A、自己所获报酬的绝对值

B、自己对公司的有利行为是否得到了正强化

C、自己所获报酬的比较值

D、管理者是否注重自己工作中的保健因素

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第8题

以下属于激励基本方法的有（）

A、工作本身的激励

B、合理的报酬

C、认可、赞赏和提升

D、惩罚

E、教育与培训

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第9题

下列哪种权力是“由上级和组织授予的，只与特定岗位有关，与具体的人无关”的权力（）

A、专家权

B、感召权

C、源于职位的权力

D、源于个人的权力

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第10题

下列哪种权力是“由于领导者自身某些特殊条件而拥有的，只与具体的人有关，与职位无关”的权力（）

A、支配权

B、感召权

C、强制权

D、奖赏权

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