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[主观题]
《中华人民共和国劳动合同法》自（)年1月1日起施行。A 2006B 2007C 2008D 2009
《中华人民共和国劳动合同法》自()年1月1日起施行。
A 2006
B 2007
C 2008
D 2009
提问人：网友18***246
发布时间：2022-01-06
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A.2008
B.2009
C.2007
D.2010
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第2题
《中华人民共和国劳动合同法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二
十八次会议于2007年6月29日通过，自（）起实施。
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A．2007年7月1日
B．2007年12月1日
C．2007年12月30日
D．2008年1月1日
第3题
《中华人民共和国劳动合同法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十
八次会议于2007年6月29日通过，自（）起实施。
点击查看答案
A．2007年7月1日
B．2007年12月1日
C．2007年12月30日
D．2008年1月1日
第4题
2007年6月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过了《中华人民共和国劳动合
同法》，并予以公布，自()起施行．
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A．2008年1月1日
B．2007年6月29日
C．2007年10月1日
D．2008年5月1日
第6题
《中华人民共和国劳动合同法》自2008年1月1日起施行。劳动合同法是规范（)关系的一部重要法律。
《中华人民共和国劳动合同法》自2008年1月1日起施行。劳动合同法是规范()关系的一部重要法律。
第8题
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》于2008年9月3日国务院第25次常务会议通过，自()起施行。
A.2008年9月4日
B.2008年9月18日
C.2008年10月1日
D.2009年1月1日
第9题
劳动合同法施行前订立、施行后存续的劳动合同，内容与《劳动合同法》相抵触的，抵触部分自（)起无效。A
劳动合同法施行前订立、施行后存续的劳动合同，内容与《劳动合同法》相抵触的，抵触部分自()起无效。
A.2006年1月1日
B.2006年10月1日
C.2008年1月1日
D.2008年10月1日
第10题
《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国劳动合同法〉的决定》已由中华人民共和国第
十一届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议于2012年12月28日通过，自()年7月1日起施行。
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A 2010
B 2012
C 2013
D 2014
