题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
完成需求评估之后，人力资源开发人员第一要做的是：()
A.明确培训目标
B.选择培训师
C.对培训与开发对象进行分类
D.确定培训课程
提问人：网友18***192
发布时间：2022-01-06
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A.明确培训目标
B.确定培训课程
C.选择培训师
D.对培训与开发对象进行分类
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第2题
产品概念的立项阶段是寿险产品设计的主要阶段，该阶段的分析对于后期产品的实施和评估具有重要的意义。以下关于产品立项的说法中，错误的是()。
A.新险种概念的形成源于创意，新险种开发的第一步就是收集创意
B.再保险公司、保险专家、竞争对手等都可能是创意的来源
C.产品创意只是开发人员或者需求人员对产品需求的一种初步的概念和想法
D.对产品创意进行筛选之后，产品开发部会合其他部门设计产品草案，之后便可以逐步进行产品实施
第5题
人力资源规划方案制定之后，为了提高人力资源预测的可靠性、减少方案中可能存在的疏漏，有必要组织
相关人员对规划的结果进行评估。评估时可以不用重点考虑的是（）。
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A．方案制定过程中，所依据信息收集的齐全性
B．对人力资源需求与供给预测方法的适用性程度
C．公司各部门主管及相关管理人员对其相关部分的意见和建议
D．公司决策者对规划中提出的预测结果、行动方案和建议的利用程度
第6题
某系统集成公司接受企业A委托开发的一个管理信息系统软件运行平台，张工为该开发任务的项目经理。
张工花费3周时问完成对该系统的需求分析之后，编制了如 图9．I所示的该管理信息系统后续阶段的开发计划。该项目组除了张工之外，还有2名全职的开发人员，可以承担项目中的任何任务，并且承担同一任务的开发人 员总是在一起工作。预计的开发时间中已经包含了编写文档的时间。 假设：①整个开发实施两轮迭代；②每个任务都被划分为2个子任务(例如，实现可以划分为实现1和实现，对应两轮迭代；③完成每个子任务需要花费24人 天；④整个系统的集成测试、改正错误及验证需要花费48人天；⑤第一轮迭代结束时，形成版本v0．5；第二轮迭代结束时，整个系统的开发任务全部完成，形 成版本vl．0。 根据上述假设，该项目组在第120天时，最可能__________。 A．完成用户界面、控制系统、硬件抽象层的设计2 B．交付系统产品的v0．5版本 C．完成控制系统、硬件抽象层的实现2 D．完成硬件抽象层的测试2、用户界面的实现2
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