题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
正式员工12月29日离职可享受年终奖（）
提问人：网友sulynn2021
发布时间：2022-05-17
题目内容
（请给出正确答案）
如搜索结果不匹配，请 
您可能会需要：
安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！
更多“正式员工12月29日离职可享受年终奖（）”相关的问题
第2题
获得年终奖的基本条件错误的是（）
A.办事处设立年终奖，任何员工违反公司规章制度、离职、不参加年会等违规违纪行为，办事处不发放年终奖
B.各部门业务员及地区经理必须完成地区上柜率5个及以上
C.地区经理及业务员完成全年任务，可享受公司年终奖政策
D.各部门业务员及地区经理必须完成地区上柜率4个及以上
第4题
有关年终奖，以下错误的是（）
A.12月31日（不含31日）前离职人员不发放年终奖
B.员工年终奖折算后低于400元统一按400元应发
C.员工因工受伤被鉴定为工伤者，计算年终奖均不折算员工因工受伤的缺勤，按正常出勤处理
D.分店有停业装修，分店人员因此请事假的，公司将不折算该部分人员缺勤
第6题
刘明将2017年的年终奖存入银行，选择定期5年，则其可享受的年利率是2.75%。80.（）2018年3月31日世纪城店共有10名员工（含AMS），其中有2名统招本科，1名非统招本科，3名统招专科，1名非统招专科，3名高中学历，那么世纪城店AMS统招专科及以上占比为70%
第9题
以下哪位员工可以领到年终奖13薪（）
A.小周：于2017年3月入职至今
B.小吴：于2017年12月1日离职
C.小郑：于2017年7月车祸休病假60天
D.小王：于2017年8月因老家购房请假5天
