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[主观题]

菲德勒在他的领导权变理论中采用LPC量表来研究领导者的动机类别，其中LPC的含义是()。

菲德勒在他的领导权变理论中采用LPC量表来研究领导者的动机类别，其中LPC的含义是（)。

A、领导者的个人特质

B、领导者个人的超凡魅力

C、最不愿与之合作的人

D、领导者在公众中的形象

提问人：网友zsx19951120 发布时间：2022-04-14

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第1题

根据菲德勒的权变理论，在情境较好的情况下，采用高LPC领导，效果较好。（)

根据菲德勒的权变理论，在情境较好的情况下，采用高LPC领导，效果较好。()

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第2题

菲德勒设计的一套对领导者领导方式进行测量的有效量表，称之为（）量表。

A.PPB

B. NPR

C. LPC

D. LRC

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第3题

最难共事者问卷（LPC)是下列哪种领导权变理论的测量工具？（)

A.领导连续统一体理论

B.费德勒领导权变模型

C.领导者参与模型

D.路径—目标理论

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第4题

菲得勒设计了一种LPC问卷来测定领导者的领导方式，LPC分数低的领导者趋向于（）的领导方式。

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第5题

根据菲德勒的权变理论，在情境较好的情况下，采用高LPC领导，效果较好。

A．错误

B．正确

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第6题

1、菲德勒的权变领导理论认为，若LPC值低，该领导倾向于人际关系型的领导方式，若LPC值高，该领导倾向于工作任务型的领导方式。

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第7题

菲德勒通过询问领导者对最不与自己合作的同事（LPC）评价来测定领导者的领导方式，如果评价大多用敌意的词语，则该领导趋向于人际关系型的领导方式。

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第8题

根据菲德勒的领导权变理论，当领导面临的环境较好时，应采取低LPC型领导方式。

A．错误

B．正确

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第9题

菲德勒权变理论认为影响领导者成功的因素在于领导（)和组织环境的匹配。

菲德勒权变理论认为影响领导者成功的因素在于领导()和组织环境的匹配。

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第10题

小刘希望成为更好的领导者。他现在面临的问题之是如何确定下属的决策参与水平。下面哪种工具有助于他解决这个问题？（)

A.路径—目标理论

B.菲德勒LPC理论

C.领导方格

D.俄亥俄州研究

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第11题

费德勒权变模式中，LPC测验得分低，说明这是一个任务取向型的领导。（)

费德勒权变模式中，LPC测验得分低，说明这是一个任务取向型的领导。()

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