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[主观题]

企业领导层对于企业食品安全管理应在哪些方面进行支持?()

A.赋予食品安全管理人员在食品安全管理方面足够的权力

B.投入足够的资金用于企业的食品安全工作(包括企业硬件设施、人员培训、管理设备等)

C.以上都是

提问人:网友FXY0102 发布时间:2022-01-06
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第1题
单位领导层对于单位食品安全管理应在哪些方面进行支持?

A.在任何时候(包括食品安全与经济利益发生冲突时),保证食品安全都是应首要考虑的

B.投入足够的资金用于单位的食品安全工作(包括单位硬件设施、人员培训、管理设备等)

C.赋予食品安全管理员在食品安全管理方面足够的权力

D.以上都是

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第2题
食品安全管理部门最好是受企业领导层直接管理()
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第3题
食品安全管理部门最好是受企业领导层直接管理。()
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第4题
下面哪些说法是正确的:()A. 生产企业应严格食品安全生产过程管理,降低食品中致病菌污染的可

下面哪些说法是正确的:()

A. 生产企业应严格食品安全生产过程管理,降低食品中致病菌污染的可能性

B对于非预包装食品,企业可以通过生产经营操作规范以及危害分析关键控制点等措施进行质量安全控制。

C. 食品生产企业应当严格依据法律法规和标准组织生产,使其产品符合《食品中致病菌限量》标准要求。

D. 对标准未涵盖的其他食源性致病菌,或未制定致病菌限量值的食品类别,食品生产者应当采取控制措施,使食品中的微生物污染达到尽可能低的水平。

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第5题
企业应在()中指定一人负责质量工作。A、领导层B、中层干部C、检验人员

企业应在()中指定一人负责质量工作。

A、领导层

B、中层干部

C、检验人员

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第6题
基差贸易为实体企业带来的优势有哪些?()

A.对于采购方,择时点价可以择机锁定原料成本

B.对于采购方,提前锁定资源,优化库存管理

C.对于采购方,提前确定定价模式,价格公正透明,优化采购流程

D.对于销货方,可以降低谈判难度,拓宽销售渠道、提高市占率

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第7题
某企业为了加强企业内部的绩效管理工作,要求人力资源部的小黎制定一个关于员工的绩效管理考评的
方法,企业领导对这次工作十分重视.本企业有20~35岁员工200名,在第一线工作.技术人员50名,企业领导层20名.

请问:

(1)分别采用的绩效考评方法有哪些?

(2)使用哪种方法会对一线员工有激励作用,并且不会产生矛盾?

(3)如何使用加权选择量表法和行为锚定等级评价法?

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第8题
某企业IT部门制定了本部门的中期发展规划。在提交相关人员进行讨论的时候,对于发展规划中【说明】 某企业IT部门制定了本部门的中期发展规划。在提交相关人员进行讨论的时候,对于发展规划中的表述() 请简要说明企业在对外包方的资格审核时应包括哪些方面。 【问题3】(6分) 请简要说明IT部门对人员的引进依据以及管理措施有哪些。
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第9题
专门的食品安全管理部门,该部门最好是受单位领导层直接管理。()

专门的食品安全管理部门,该部门最好是受单位领导层直接管理。()

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第10题
食品生产企业建立并落实本企业的食品安全责任制,要加强下列哪些工作()。

A.供货者管理

B.进货查验和出厂检验

C.生产经营过程控制

D.食品安全自查

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