更多“对用人单位违反《用人单位职业健康监护监督管理办法》的行为，任…”相关的问题
第1题
对用人单位违反《用人单位职业健康监护监督管理办法》的行为,任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报或者报告。
点击查看答案
第2题
对用人单位违反《用人单位职业健康监护监督管理办法》的行为,任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报或者报告。此题为判断题(对，错)。
点击查看答案
第3题
对用人单位违反本办法的行为，任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报或者报告。（)
点击查看答案
第4题
任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报用人单位违反本办法的行为。（)
点击查看答案
第5题
对用人单位违反本办法的行为，（)有权向安全生产监督管理部门举报或者报告。
点击查看答案
第6题
任何单位和个人均有权向（)举报生产经营单位违反《作业场所职业健康监督管理暂行规定》的行为和
点击查看答案
第7题
《作业场所职业健康监督管理暂行规定》明确规定任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报生产经营单位违反该规定的行为和职业危害事故。（)
点击查看答案
第8题
任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报用人单位违反本规定的行为和职业病危害事故。（)
点击查看答案
第9题
依据《安全生产培训管理办法》，任何单位或者个人对生产经营单位、安全培训机构违反有关法律、法规和本办法的行为，均有权向（)报告或者举报。
A.安全生产监督管理部门
B.煤矿安全监察机构
C.人民政府
D.煤矿安全培训监管机构
点击查看答案
第10题
任何单位或者个人发现建设单位、安全生产监督管理部门及其工作人员、有关机构和人员违反职业病防治有关法律、法规、标准，均有权向安全生产监督管理部门或者有关部门举报。（)
点击查看答案
第11题
任何单位和个人均有权向（)举报生产经营单位违反《作业场所健康监督管理暂行规定》的行为和职
点击查看答案
题目内容
（请给出正确答案）
如搜索结果不匹配，请 
安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！
