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[主观题]

弹性时间制是灵活弹性的工作时间安排方案的简称,他给了员工一定的自主权来,自己决定上下班时间。

提问人:网友netblade 发布时间:2022-01-07
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第1题
弹性工作制是指在完成规定的工作任务或固定的工作时间长度的前提下,员工可以( )、( )选择工作的具体时间安排,以代替统一、固定的上下班时间的制度

A、灵活地

B、自主地

C、随机地

D、自由地

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第2题
现有很多公司实行了弹性工作制,员工可以自行安排工作时间,甚至有的从事特殊工作的人可以利用公司提供的互联网等资源在家里办公。这样他们对工作和个人的家庭、社交生活也有了较大的自由度。当然也有一些人是必须每天去公司上班的。你认为该公司的管理者所持有的对人的认识主要是倾向于哪一种?

  A.X理论B.Y理论C.Z理论D.社会人

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第3题
现在很多公司实行了弹性工作制,员工可以自行安排工作的时间,甚至有的从事特殊工作的人可以利用公司提供的互联网等资源在家里办公。这样他们对工作和个人的家庭、社交生活也有了较大的自由度。当然也有些人是必须每天在公司上班的。你认为该公司的管理者所持有的对人的认识主要是倾向于哪一种?( )(北科2008年研)

A.X理论

B.Y理论

C.理性经济人

D.社会人

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第4题
组织可以为员工平衡工作与家庭的冲突提供一定的支持。
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第5题
大学生时间管理常用的方法() A. 四象限”管理法 B. ABC分析管理法 C. SMART目标管理法 D. 最佳效率时间法

A、A

B、B

C、C

D、D

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第6题
礼仪的本质与核心是尊重。
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第7题
“礼”的本质就是尊重人。
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第8题
遇酗酒闹事的客人,服务员应采取镇静态度,妥善处理。
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第9题
礼仪”这个词最早出自于( )

A、《诗经》

B、《礼记》

C、《论语》

D、《春秋》

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第10题
在请客人出示有效证件时,我们可以说:“ ”

A、把身份证拿出来!

B、身份证呢?

C、请出示一下您的有效证件,好吗?

D、请问你的身份证呢?

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