题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

激励人才更好发挥作用，要完善人才评价和激励机制，健全以（)为导向的科技人才评价体系，构建充分体现知识、技术等创新要素价值的收益分配机制。

A.创新能力

B.时效

C.质量

D.实效

E.贡献

提问人：网友罗琼 发布时间：2022-08-03

参考答案

查看官方参考答案

如搜索结果不匹配，请联系老师获取答案

网友答案

查看全部（）

· 有3位网友选择 CD，占比33.33%
· 有1位网友选择 E，占比11.11%
· 有1位网友选择 ABE，占比11.11%
· 有1位网友选择 D，占比11.11%
· 有1位网友选择 BD，占比11.11%
· 有1位网友选择 ABD，占比11.11%
· 有1位网友选择 ABCDE，占比11.11%

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！

更多“激励人才更好发挥作用，要完善人才评价和激励机制，健全以（)为…”相关的问题

第1题

完善分配、激励、保障制度，是人才激励保障机制之一。（)

完善分配、激励、保障制度，是人才激励保障机制之一。()

点击查看答案

第2题

为完善人才激励评价机制，评选广东民间文化技艺大师，每三年评选50人。（)

为完善人才激励评价机制，评选广东民间文化技艺大师，每三年评选50人。()

参考答案：错误

点击查看答案

第3题

《关于进一步加强高技能人才的意见》中强调，要从培养、选拔、评价、激励等环节入手，完善（)体系。A.高

《关于进一步加强高技能人才的意见》中强调，要从培养、选拔、评价、激励等环节入手，完善()体系。

A.高技能人才工作

B.人才流动

C.人才交流

D.人才保障

点击查看答案

第4题

完善人才保障性激励，解除生活后顾之忧是探索创新人才的科学激励机制之一。（)

完善人才保障性激励，解除生活后顾之忧是探索创新人才的科学激励机制之一。()

参考答案：错误

点击查看答案

第5题

《人才规划纲要》明确提出：“完善分配、激励、保障制度，建立健全()的激励保障机制。”

A.与工作业绩紧密联系

B. 充分体现人才价值

C. 有利于激发人才活力

D. 维护人才合法权益

点击查看答案

第6题

要完善科技人才引进、培养、激励和评价机制，培养造就一批符合新时代要求的（）型、（）型人才。

A.竞争

B.专业

C.复合

D.发展

点击查看答案

第7题

建立国外人才和在华工作专家信息网和数据库，完善国外人才和智力资源供给、发现评价、使用激励、绩效评估和（)。

A.强化部门

B.明确职责

C.人才分配激励机制

D.加强管理

点击查看答案

第8题

人力资源管理的首要职能是（）。

A.人才开发

B.人才保持和激励

C.人才获取

D.人才评价与调整

点击查看答案

第9题

为了充分发挥人才的作用，要创新激励保障机制，激发人才干事创业的积极性。（)

为了充分发挥人才的作用，要创新激励保障机制，激发人才干事创业的积极性。()

点击查看答案

第10题

领导者激励人才的重点是激励人才主动进取的动机。（)

领导者激励人才的重点是激励人才主动进取的动机。()

点击查看答案

第11题

全面人才评价体系是全面人才激励的工具。（)

点击查看答案

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全，请在“简答题”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！

微信搜一搜

简答题

点击打开微信

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

抱歉，您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封，或联系客服。

微信搜一搜

简答题

点击打开微信