更多“符合晋升条件的员工,一定可以晋升()”相关的问题
第1题
跨序列转换暂定级员工若符合晋升条件,最多可申请暂定职级上两层级评定()
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第2题
专业类岗位员工获得拟晋升层级岗位任职资格是晋升提报的必备条件,符合破格晋升前提条件时,晋升评估前仍需要获得拟晋升岗位任职资格。()
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第3题
员工晋升设置考察期的,自晋升之日起调整职级工资。()
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第4题
在没有指标或指标较少的情况下,一些业务能力较强,符合晋升条件的青年科技人才往往因为没有空岗而得不到晋升。()
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第5题
员工晋升未设置考察期的,自晋升之日起调整职级工资。()
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第6题
根据纵向晋升与横向晋升相结合的原则。员工可沿一条通道晋升,也可随着发展方向的变化而调整晋升通道()
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第7题
降职的公务员,在新的职位工作三年以上,德才表现和工作实绩突出,经考察符合晋升职务条件的,可晋升职务。()
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第8题
降职的公务员,在新的职位工作=年以上,德才表现和工作实绩突出,经考察符合晋升职务条件的,可晋升职务。()
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第9题
绩效考核可以作为员工奖惩、调迁、薪酬、晋升、退职管理的依据。()
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第10题
部门负责人在晋升审批流程中应填写推荐晋升理由及员工优势()
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第11题
城市职能职级细分后,对晋升条件做了细化,对于表现优异的伙伴,年度内有3次以上A的,可以跨级晋升()
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