题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

组织发展理论关于人的假设是 ()

A.经济人假设

B. 社会人假设

C. 复杂人假设

D. 自我实现人假设

提问人：网友yanweiwei55 发布时间：2022-01-06

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ABCD

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第1题

如果把代理理论归入通用的公司利益相关者模式，下列结论不正确的是()。

如果把代理理论归入通用的公司利益相关者模式，下列结论不正确的是（)。

A.代理理论是利益相关者理论的必要结果

B.经过适当的修订，代理理论最多也只是相关利益者理论的一种狭义形式

C.代理理论隐含的关于人的行为和动机冲突的假设是矛盾的

D.所有的关于公司的理论都必须支持一个隐含的最低限度的道德

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第2题

权变理论对人的假设是( )。

A.经济人

B.社会人

C.自我实现人

D.复杂人

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第3题

权变理论对人的假设是(D )。

A.经济人

B.社会人

C.自我实现人

D.复杂人

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第4题

古典管理理论对于人的假设是(A )。

A.经济人

B.社会人

C.自我实现人

D.复杂人

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第5题

马斯洛、赫茨伯格、麦格雷戈等学者理论中蕴含的关于人的假设是（）

A.自我实现人假设

B.社会人假设

C.经济人假设

D.复杂人假设

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第6题

权变理论对人的假设是()。

A.经济人假设

B.社会人假设

C.自我实现人假设

D.复杂人假设

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第7题

古典管理理论对人的假设是（）。A.经济人假设B.社会人假设C.自我实现人假设D.复杂人假设

古典管理理论对人的假设是（）。

A.经济人假设

B.社会人假设

C.自我实现人假设

D.复杂人假设

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第8题

政府失效理论对人的本质和行为的基本假设是()。

A.社会人

B.经济人

C.自动人

D.复杂人

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第9题

古典管理理论对于人的假设是( )。

A.经济人

B.社会人

C.自我实现人

D.复杂人

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